Обьясните пожалуйста: Трудовая книжка работника находится на предприятии но сам работник не работает там,

он вступил в неформальную договорённость с с нижестоящим звеном администрации посредством взяятки (что не доказать), стаж идёт работнику но он находится дома. Есть ли на это статья, мера наказания, если она имеется, может ли она быть применима к администрации (директору) Открытого АО? СПАСИБО!

вопрос №20488
прочитан 8 раз

Уажаемая Наталия! Если вы не являетесь администрацией которая взяла (виртуального)работника, то вы не сможете применить какие-либо меры наказания. Но если вы являетесь администрацией, то можете его уволить за прогулы (т.к. он не является на работу) либо по-другому основанию.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X