Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

При уходе работника в отпуск за свой счет (без сохранения зарплаты)

17.12.2004, 10:05
• г. Санкт-Петербург

При уходе работника в отпуск за свой счет (без сохранения зарплаты) изменять ли ему период работы за который работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск и если изменяется то в каких случаях, каков порядок и чем это предусмотрено. Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Денис.

В соответствии со ст.121 ТК РФ в стаж работы, дающий право на ежегодный основной отпуск не включается время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения зарплаты продолжительностью более семи календарных дней.

Таким образом, этот отпуск отодвигает дату наступления того рабочего года, за который предоставляется ежегодный отпуск.

А если работник работает первый год, то в соответствии со ст.122 ТК РФ право на использование отпуска возникает у него по истечении 6 мес. непрерывной работы. Соответственно этот период тоже отодвигается в связи с использованием отпуска за свой счет.

С уважением!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги