Как уволиться, если работодатель не принимает заявление об увольнении?

• г. Москва

Если работодатель отказывается получать с почты письмо об увольнении работника. Может ли работник уволится в день указанный в заявлении?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Да, это проблемы работодателя

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

А в вашу задачу только входит отправить письмо и с даты отправления отсчитать 14 дней, а еще подайте обращения на его действия в ГИТ и Прокуратуру.

Спросить

Направьте заявление почтой ценным письмом с описью вложения, если работодатель не принимает заявление под расписку или не регистрирует его. Через 2 недели после этого можете не выходить на работу.

Спросить

Здравствуйте.

1) Пошлите заявление по почте ценным письмом с описью вложения.

2) Может, если день увольнения указан в соответствии со сроками, указанными в трудовом кодексе.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Лена
12.09.2019, 02:08

Как доказать уведомление работодателя об увольнении без принятия заявления - выбор альтернативного способа отправки

Хочу уволиться, заявление не принимает работодатель, как можно поступить? Юридический адрес не совпадает не с фактическим, где предприятие само, и не где он проживает. Куда можно отправить телеграмму чтоб можно было потом доказать, что я его предупреждала.
Читать ответы (1)
Алексей Юрьевич
31.05.2015, 20:21

Как уволиться, если работодатель не выплачивает зарплату и отказывается принять заявление о увольнении

Как уволиться работодатель не платит зарплату за апрель и май и не принимает заявление о увольнении. Отрабатывать не хочу, т.к. он может подставить меня. Как мне все сделать?
Читать ответы (9)
Гость
29.12.2021, 08:57

Проблема с увольнением - Работодатель не принимает заявление, несмотря на указанное в договоре время предупреждения.

Я хочу уволиться, написать заявление 29 декабря, но заявление у меня не принимают, говорят, что нужно доработать пока не закончатся новогодние праздники, несмотря на то, что в договоре указано, что договор будет расторгнут, если предупредить работодателя за три дня.
Читать ответы (2)
Елена
10.12.2013, 22:46

Пример - когда будет последний день работы, если заявление написано 13 числа?

Сейчас я работаю. В трудовом договоре прописан испытательный срок 3 месяца, могу ли я написав заявление об увольнении уволиться в течении 3-х дней? И пример: заявление пишу 13 когда последний день работы?
Читать ответы (1)
Инна Александровна
20.01.2014, 14:44

Что делать работнику, если в отсутствие генерального директора и отсутствии доверенности на подписание кадровых

Генеральный в отпуске, у исполнительного не доверенности на подписание кадровых приказов, лица, ответственного за ведение трудовых книжек нет, срок увольнеия подошел, что делать работнику в данном случае? Заявление написано с учетом срока предупреждения об увольнении, работодатель заявление получил под подпись.
Читать ответы (1)
Маша
14.10.2019, 12:14

Возможно ли увольнение без отработки 14 дней при уходе за ребенком до трех лет?

Скажите мне, могу ли я сегодня написать заявление об увольнении, уволиться в течении недели, не отрабатывая 14 дней, так как я мать ребенка, которому нет трёх лет? Спасибо.
Читать ответы (1)
Надежда Борисовна
18.10.2007, 10:34

Работодатель не принимает заявление об увольнении и отказывается оплатить за отработанное время.

Работник отработал на предприятии две недели. Каждый рабочий день составлял более 12 часов. За этот период ему предоставлен всего один день отдыха. Такие условия труда работника не устраивают и он пожелалт уволиться. Работодатель не принимает заявление об увольнении и отказывается оплатить за отработанное время. Что делать работнику в таком случае?
Читать ответы (2)
Екатерина
07.07.2020, 20:11

Как быстро уволиться из банка, если нынешний работодатель не принимает заявление на увольнение без отработки и

Работаю в банке. Нашла другую работу и новый работодатель ждёт меня как можно скорее. Заявление на увольнение без отработки нынешний работодатель не принимает. Более того, предлагает разнообразные варианты улучшения (подъем ЗП, устройство ребенка в частный сад и т.д. и т.п.). Как правильнее и быстрее уволиться в такой ситуации?
Читать ответы (1)
Александра Павловна
11.04.2014, 10:59

Что делать если работодатель не принимает заявление на увольнение, пока я на больничном? И имеет ли она право не рассчитать?

Что делать если работодатель не принимает заявление на увольнение, пока я на больничном? И имеет ли она право не расчитать?
Читать ответы (1)
Алина Геннадьевна
06.07.2014, 19:51

Как поступить, если работодатель требует отработки 14 дней, но возникли серьезные проблемы в институте и увольнение неизбежно?

Я хочу уволиться, работодатель попросил отработать 14 дней, отработать я не могу т.к. в институте появились серьезные проблемы, как поступить?
Читать ответы (1)
Андрей
25.11.2008, 09:34

Как уволится, если работодатель не принимает заявление?!

Мой муж работает в Симферополе на Железной дороге в должности начальник цеха, т.е. материально ответственен. На данный момент им уже 2 мес не выплачивают з/п. В отпуск не отпускают и заявление на увольнение отказываются принимать, якобы сейчас массовое увольнение и его некому заменить! Что же делать, ведь он уже нашел работу здесь, а его не могут ждать бесконечно! Как уволится, если работодатель не принимает заявление?!
Читать ответы (1)
Светлана
14.11.2021, 07:07

Недопустимое заявление об увольнении - работодатель пытается его использовать в суде

Я по просьбе работодателя написала заявление об увольнении поставила дату и написала расшифровку, но не подписала и не передала его работодателю. Работодатель в тихую сфотографировал его на ватсап и распечатал и теперь пытается предоставить его в суде. Будет ли такое заявление считаться действительным, Спасибо за ответ.
Читать ответы (4)