Татьяна
18.03.2021, 13:44
Какой должен быть график отпусков - спор между сотрудником и работодателем.
Читать ответы (3)
В конце 2022 года сотрудник отдела кадров составляла график отпусков на 2023 год. Я попросила поставить мне отпуск с 26 июня 2023 года. На сегодняшний день,.02.06.2023 года узнаю, что в графике установлена дата 27 июня 2023 года. На мой вопрос: "Как так?" Мне ответили, что дату изменило руководство и ничего сделать нельзя. Только по графику. Точно по указанным датам. Права ли администрация?
Права. Потому что график утверждается руководителем. Вы должны за 14 дней до отпуска написать заявление.
Спросить