Не знала что беременна, получится после трудоустройства отработать три месяца и декрет. Могут ли отказать в трудоустройстве?
Не знала что беременна, получится после трудоустройства отработать три месяца и декрет. Могут ли отказать в трудоустройстве?
Юлия, нет, на этом основании не могут отказать в трудоустройстве. Никто и никогда!
Отказа будет дискриминацией труд, а это запрещает закон:
ТК РФ Статья 3. Запрещение дискриминации в сфере труда
Каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
СпроситьНет конечно, если сами заявление на увольнение не напишите. Работодатель не вправе по своей инициативе уволить беременную женщину, кроме случая ликвидации компании (ч. 1 ст. 261 ТК). Также есть ограничения на увольнение беременной женщины в связи с окончанием срочного трудового договора (ст. 261 ТК). Если ж енщина оформила отпуск по беременности и родам, срок срочного трудового договора придется продлить по заявлению сотрудницы до окончания отпуска.
СпроситьОбязательно ли отработать 3 месяца после обучения в компании и выплачивать какие-либо суммы при уходе ранее?
Можно ли взять отпуск 28 колендарных дней за 9 месяцев отработанных после трудоустройства.
Необходимость предоставления копии договора трудоустройства после трех месяцев работы
Расчет среднего заработка в справке в центр занятости за последние три месяца или за последние три месяца работы на предприятии.
Можно ли взять отпуск через 4 месяца после трудоустройства?
Влияет ли справка из ЦЗН о выплате пособия на страховое возмещение и учет в качестве ищущего работу?
Отказ в трудоустройстве после декретного отпуска - законно ли это?
Проблемы трудоустройства после декретного отпуска - незаконное отказывание в приеме на работу?
Как выйти на работу после декретного отпуска и избежать проблем с директором
Вопрос о возможности получить выплату по страховке после прохождения срочной службы и госпитализации в 2002 году
Я работаю вахтовым методом. Могу ли я взять полный отпуск после 5 месяцев после трудоустройства?
На есть ли возможность получить единовременную выплату после 4 месяцев работы?
