Может ли руководитель не отпустить в отпуск, если уже назначен график отпусков на июль?

• г. Краснодар

Руководитель говорит что не отпустит в отпуск, если не найдут 2 человек, вместо тех кто уходит в декрет. Могут ли не отпустить в отпуск, если по графику у меня идет отпуск в июле?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Добрый день! Нет, не могут, поскольку Вы имеете право на отдых при утвержденном графике отпусков.

Все его изменения, которые влияют на ваш отпуск, могут производиться только с вашего согласия

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Если график составлен, то не отпустить в отпуск работодатель не имеет права.

В случае нарушения ваших прав подавайте жалобу в прокуратуру

Спросить

Если график утверждён, не могут

Спросить

Краснодар - онлайн услуги юристов