Гость_
11.08.2019, 13:13
Дискриминация труда. Мастер правомерен ли в том. что не дает работать по выходным и сверхурочному времени.
Читать ответы (1)
Работодатель платит мне маленький оклад, который на 20000 меньше оклада моего коллеги, который выполняет точно такие же функции. Является ли это нарушением и что можно сделать в такой ситуации?
Дискриминация в сфере труда запрещена ст. 3 ТК РФ. Жалуйтесь в трудовую инспекцию.
Спросить


