Я отработал по списку №1 в особо вредных и особо тяжелых условиях труда 6 лет. В моем трудовом договоре не предусмотрена доплата за работу в этих условиях. Я уволился месяц назад могули я взыскать эту доплату?
Если вы уверены, что вам не доплачивали, то сможете взыскать за последине три месяца до подачи иска в суд.
Может случится, что доплата за вредные условия труда уже была заложена в тариф по вашей должности.
Спросить
Еще такой вопрос, больше ни каких путей нет увеличить этот срок? К примеру до 3 лет?
Вот вам две нормы закона.
ТК РФ - Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Статья 395. Удовлетворение денежных требований работника
При признании органом, рассматривающим индивидуальный трудовой спор, денежных требований работника обоснованными они удовлетворяются в полном размере.
На статью 395 в последнее время практически никто не обращает внимание.
Основной довод суда - Вам никто не мешал ранее обратиться в суд с первого дня, когда вы узнали о том, то нарушаются ваши права.
Спросить
