Ситуация такая: административного работника суд признал виновным по статья 159 часть 3 с лишением права занимать организационно-распорядительные и административно-хозяйственные должности на 2 года. На день провозглашения приговора этот работник находится в трудовом отпуске с периодом с 1 июля по 30 августа. Работник согласен уволиться по собственному желанию в связи с выходом на пенсию. Как и когда ему это можно сделать, не нарушая приговора.
Письменным заявлением.
Спросить
Не нарушая приговора, ему надо было увольняться до его вынесения, а теперь по собственному уже не получится.
Спросить
Здравствуйте! Законодательство не содержит запрета на увольнение по инициативе работника при наличии приговора суда. Можете написать заявление (уволить по собственному желанию в связи с выходом на пенсию), дату указать, какую желаете. По инициативе работника можно уволиться и во время отпуска. Отработка 2 недели по данному основанию не нужна.
Спросить
