Сергей
24.12.2018, 17:28
Проблемы срочного трудового договора - отсутствие указания объема работ
Работаю по срочному договору, срок не установлен: до выполнения обьема работ. Какого обьема по моему не сказано. Экз трудового договора на руки нам не дали. Нами было написано при трудоустройстве заявление на увольнение но в нем не ставилась дата! Со слов мастера я и мой прия? Тель уволены. Но ни трудовой, ни расчет ных ни приказа на увольнение не дали. Как можно наказать работодателя за все незаконные действия и полностью получить выходное пособие больничный, расчет, неиспользованный отпуск и наказать работодателя за подлог документов: дата в заявлении явно будет не нашим почерком, не той пастой, да и по времени нанесения она будет отличатся от основной?
Читать ответы (1)