Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Исследование роли работника-ответчика в делах о защите чести и репутации - анализ аспектов слабой стороны в рамках ст.152 ГК РФ

06.08.2023, 15:58
• г. Тамбов

При рассмотрении дела о защите чести достоинства и деловой репутации в рамках ст.152 ГК РФ по иску директора-работодателя в качестве физлица к ответчику-работнику последний выступает также заведомо слабой стороной в споре, как и в трудовом споре?

Читать ответы (3)
Защита чести и деловой репутации
Честь и деловая репутация
Качестве ответчиков
Ответы на вопрос (3):

Нет. Стороны равноправны в судебном споре..

Спросить

В любом споре, права сторон равны

Спросить

Э, нет. В спорах о диффамации трудно какую-либо сторону назвать "заведомо слабой".

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тамбов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги