Сокращение на работе - Увеличение объема работы с незначительной прибавкой - как опротестовать?

Помогите! В связи с кризисом в стране, на работе (сеть крупных магазинов, около 120 по стране) произошло неофициальное сокращение, выбранных попросили написать по собственному желанию, без положенных выплат, кто отказался-поставили на голый оклад. У нас черно-белая з\п, белая на карту, черная на руки. С января сократили часы, ест-но уменьшилась и з\п, с увольнением персонала увеличился объем работы. Лично у меня, моя з\п белая 11500, черная 17000+премия за план+доплата за кадры, теперь сняли доплату за кадры, а работы увеличилось, появились новые отчеты, выполняю работу уволенного работника, (я старший кассир+кадры, уволили кассира, теперь и на кассе сижу) я уже физически все не успеваю. Приходиться на большее время задерживаться на работе, ранее нам не оплачивали переработку, а теперь из-за задержек домой приходиться на такси добираться т.к общественный транспорт уже не ходит, и ест-но и это не оплачивается. За сокращенные часы персонал пишет заявления, дни за свой счет. Обещали что эта акция только на январь-февраль, но и на март пришло сокращение часов... Персонал боится что либо сказать из страха быть уволенным, по городу прошла волна увольнений, работы нет. Директора обязывают, она нас, кому не нравиться-увольняйтесь, кто возмущается идут замечания и штрафы. Что можно сделать в такой ситуации, и не вылететь с работы? И что очень важно не потерять прежнюю з\п?

Устроился на работу в сентябре 2015. В конце декабря снизился объем работы, а в январе вообще отправили сидеть дома и ждать когда появятся объемы без написания заявления об отпуске без содержания. Сейчас в марте месяце 2016 решил уволиться и забрать трудовую книжку. Заставляют подписать увольнение серединой января. Что могу сделать в свою защиту?

В отделе все ставки заняты, можно ли одному сотруднику оформить увеличение объема работ, в связи с большим объемом работы для акционеров?

На работе вынудили подписать бумаги о сокращени заработной платы (оставили 2/3 от оклада) в связи с сокращением объема работы. Но на работу я должна ходить так и раньше - 5 дней в неделю с 9 до 18. А не 2/3 рабочей недели. Законно ли это? .

Расценивается ли увеличением объема работ, увеличение расстояния строительного объекта (дороги)?

Я получала доплату за увеличение объема работы, с начала года доплату уменьшили, а объем работы прежний. Это законно?

В школе на 500 человек ставка фельдшера, но вырос обьем работы по вакцинации и работа оператора по медицинской статистике, положена или нет еще дополнительно штатная единица, или 1/2

Какова может быть цена дополнительного соглашения к основному договору подряда в случае увеличения объема работ? То есть, к примеру, не более 10 % от цены основного договора...

На работе у мужа сокращение. Остался не подписывая сам заявление об увольнение. Увеличили обьем работы до невозможности. Есть ли способ привлечь начальника к ответственности за такие издевательства?

Ситуация следующая сокращают должность ведущего специалиста взамен вводят должность ведущий специалист юрисконсульт, оклад остается прежним, объем работы увеличивают раза в 3, боюсь подписывать новую должностную так как уверен что физически не справлюсь с такой нагрузкой. Можно ли оспорить данный вопрос и как поступить в подобной ситуации. Заранее огромное спасибо!

Почтальонов г. Зарафшан перевели на 0,5 ставки, объясняя это тем, что доходов стало мало и везде сокращение. При этом объем работы у нас увеличился, еще и заставляют продавать газеты на 1000000 сумов в месяц. Имеет ли право наше руководство переводить нас на 0,5 ставки при том что объем работы стал еще больше?

Я работаю заместителем директора центра Семья и выполняю работу по оздоровлению детей. Сейчас мне хотят увеличить объем выполняемой работы без увеличения заработной платы. Законно ли это?

Как написать заявление на расширенный объем работы, работая на 2 ставки (работая одна в бригаде скорой помощи)? Опираясь на какую статью в трудовом кодексе?

У меня вопрос: должны ли корректироваться должностные обязанности и объём работ у работника, работающего на половину ставки? Я работаю заместителем директора по учебно-воспитательной работе в школе, на 0,5 ставки, а объём работы растёт с каждым годом. Благодарю за ответ.

Здравствуйте. Я м.м.сестра в химиотерапии. Нас работало 4 м.м с (сутки ч.з трое). - на отделение, в июне 2017 нас сократили: нас осталось двое. График работы с 7.00 до 19.00. объем работы увеличился, зарплата упала! У меня вопрос: какой объем работы я должна выполнять на эту ставку? На сегодняшний день 53 больных.

Работаю дворником в детском санатории пос. Солнечный в Ленинградской области. Нам регулярно понижают зарплату и увеличивают объем работы. Где можно найти официальные нормы труда для дворников? Спасибо.

Как начисляется заплата за увеличение обьема работы в пределах мрот или отдельно, дополнительно сверх мрот.

Как оформить приказ о доплате за увеличение объема работы и о доплате за исполнение обязанностей работника, который находится на больничном?

Прошу Вас проконсультировать в следующей ситуации. В июне сотрудница (№1) работала за другую, в связи с уходом той в очередной отпуск. В июле сотрудница (№1) сама уходит в отпуск. Вопрос: в течение какого времени организация обязана выплатить сотруднице №1 сумму за увеличение объема, если гл.бухгалтер уже уплатил все налоги, не взяв в расчет это замещение?

Как оформляется поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ, исполнения обязанностей временно отсутствующего работника?