Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как рассчитать нормативы для палатной санитарки в санатории

20.08.2023, 15:47
• г. Тула

Как рассчитать нормативы для палатной санитарки в санатории

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

О каких именно нормативах идет речь?

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
ТАМАРА
22.07.2014, 15:18

Сколько лет работы в психбольнице требуется для получения льгот при выходе на пенсию в качестве палатной санитарки

Сколько лет надо проработать в психбольнице в качестве палатной санитрки (детское отделение) чтобы получить льготы при выходе на пнесию.
Читать ответы (1)
Марина
01.02.2015, 06:00

Проблема несоответствия количества санитарок утвержденным штатам в терапевтическом отделении

Не могу найти документы по нормам деятельности санитарки палатной (терапевтическое отделение). Штат рассчитан по количеству коек, а обязуют работать исходя из квадратов помещения, т.е. количество санитарок не соответствует утвержденным штатам.
Читать ответы (1)
Оксана
23.08.2017, 14:57

Как рассчитать дополнительный отпуск для санитарки палатной в психоневрологическом интернате при сменном графике

Как рассчитать дополнительный отпуск за вредные условия труда санитарки палатной в психоневрологическом интернате при сменном графике работы?
Читать ответы (1)
Марина
12.05.2017, 12:23

Могут ли им вменять в обязанности дополнительные работы?

Работаю в ПНИ САНИТАРКОЙ ПАЛАТНОЙ. В смену нас работает три санитарки. Обслуживаем 51 проживающего из них 24 человека лежачих и 27 человек еле доходят до судна. Работа на двух этажах. Работа наша состоит в следующем сдача и прием белья в прачечную, влажная уборка палат (два раза), кормление лежачих бабушек (четыре раза) генеральная уборка палаты по графику смена памперсов, нательного и постельного белья. Сейчас вменяют в обязанности мытье коридоров, туалетов и лестниц. Имеют ли они на это право?
Читать ответы (1)
Кристина
30.09.2013, 12:12

Минимальная зарплата санитарки палатной в психоневрологическом интернате не соответствует официальным нормам

Моя мама работает в психоневрологическом интернате, ее должность называется санитарка палатная, а до этого называлась эта должность младшая медсестра. Скажите сколько она должна получать? (у них по бумажкам такие работники получают по 20 тыс минимум, лично видела, а на самом деле они чистыми получают 8-9 тыс. а с подработками 12 тыс.) так сколько же они должны получать на самом деле?
Читать ответы (1)
Ольга
01.09.2015, 16:22

Изменение должности санитарки-палатной на уборщика служебных помещений - насколько прав работодатель?

Получила уведомление о том, что моя должность санитарка-палатная, которая связана в определёнными льготами - вредность, стаж, увеличенный отпуск, в связи с проведением организационно-штатных мероприятий, изменяется на уборщик служебных помещений с более низким окладом и без льгот, место работы остаётся прежнее, должностные инструкции не много изменены. Если я не согласна на эту должность, а так же на другие вакансии без льгот и более низким окладом, меня увольняют. На сколько прав работодатель?
Читать ответы (1)
Оля
20.05.2019, 12:01

Начало трудового стажа - от палатной санитарки до уборщика производственных помещений

Я устроилась в 2013 г, палатной санитаркой в Гнойную хирургию, сейчас нас переквалифицировали в уборщиков производственных помещений, хотелось бы узнать с какого момента начался трудовой, не прерывный стаж?
Читать ответы (1)
Людмила
08.12.2013, 12:18

Можно ли отказаться от выполнения несвоевременных задач, не входящих в обязанности палатной санитарки?

Я работаю в больнице, в должности палатной санитарки. Главная мед. сестра приказывает мне выносить на улицу для дезинфекции (матрасы и подушки) , но в моих обязаностьях этого нет, могу ли я отказать ей в ответ?
Читать ответы (1)
Любовь анатольевна
23.07.2016, 08:38

Работа палатной санитарки и няни в детском доме для детей инвалидов - обязанности и правила оставания с детьми ночью

Я работаю в детском доме для детей инвалидов палатной санитаркой. Группа 16 человек с разлиными психическими заболеваниями (дауны, дибилы, дцп,...) работаем по 12 часов. Воспитатель и няня-палатная санитарка. Меня интересует то, что палатная санитарка не должня по моему оставаться с детьми ночью, когда воспитатель уходит домой, для этого наверное должен быть помошник воспитателя. Мы же остаёмся с детьми и в ночь. Обязанности палатной санитарки и обязанности няни-каковы они? Мне кажется оплата труда этих категорий разная. Воспитателям оплачивают ещё и баллы какие то, нам конечно нет. Правомерно ли нам палатным санитаркам оставаться в ночь с детьми? Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Ольга
24.03.2017, 13:27

Режим работы санитарки палатной, отпуск и отработка нормы часов

Санитарка палатная-режим работы (сутки через двое) смена 22 часа, работая с 1 марта по 12 марта 2017 г, с 13 по 31 в отпуске. Сколько должна отработать часов (норму за период с 1 по 12 марта). Норма марта 157,4:31*12=60,9. Верный ли расчет?
Читать ответы (2)
Татьяна
14.10.2019, 18:20

Как может повлиять выявление гепатита C на работу палатной санитарки в детском доме?

При приёме на работу была здоровой, сейчас выяснилось что при прохождении мед комиссии, гепатит с, могут ли уволить? Работаю в детском доме, санитарка палатная.
Читать ответы (1)
Галина
20.09.2014, 18:46

Ответственность санитарки палатной в психоневрологическом интернате за побег опекаемого на закрытом режиме и возможные последствия

Работаю санитаркой палатной в психоневрологическом интернате. Находясь на смене (сутки), утром при подъёме,сбегает опекаемый, он находился на закрытом режиме. Скажите пожалуйста отвечает ли санитарка за этот побег. Могут ли за это уволить.
Читать ответы (2)
Галина
20.09.2014, 16:08

Вопрос о возможном увольнении санитарки палатной в психоневрологическом интернате перед пенсией

Работаю в психоневрологическом интернате. Заместителю начальника по мед. части перестала устраивать мною выполненная работа, я санитарка палатная, и он прямым текстом говорит, что хочет меня уволить. А мне до пенсии осталось доработать 5 месяцев, имеет ли он право меня уволить?
Читать ответы (1)