Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольнение после отпуска - возврат отпускных обязателен?

24.08.2023, 20:46
• г. Уфа

Написала заявление об увольнение 8 августа 2023 год, отпуск заканчивается 26 го августа. Можно уволиться без обработки? С 8 августа по 26 августа обязательно ли вернуть отпускные?

Читать ответы (1)
Обязательна ли
Ответы на вопрос (1):

Подать заявление нужно за 14 дней до окончания работы. На следующий день после того, как работодатель принял заявление, начинается так называемая "отработка" (такого термина в ТК РФ нет).

Дни отпуска засчитываются в период "отработки",т.е в период уведомления работодателя. Заставлять работника отрабатывать две недели после выхода из отпуска нельзя.

Возврат отпускных зависит от продолжительности трудового периода за который отпускные назначены.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Смирнова
30.06.2020, 12:03

Возможный возврат отпускных после увольнения - как защитить свои права?

Я работал в школе. Перед увольнением мне начислили отпускные. Затем я написал заявление а увольнение, и, отработав 2 недели, забрал трудовую и меня рассчитали. Спустя несколько дней бухгалтер связывается и просит вернуть часть средств, так как при расчете ошибочно включила отпускные (но при этом не включила зп за отработанные две недели, так как не узнала у работодателя, что я перед увольнением отрабатывал указанное количество дней) Имею ли я право не возвращать денежные средства в данной ситуации? Ошибка явно не счетная, и моей вины в этом нет.
Читать ответы (1)
Павел
12.01.2019, 10:51

Увольнение после отпуска - обязательный возврат отпускных

Нахожусь в отпуске, отпуск предоставлен за будущий отработанный период (авансом? Согласно графику отпусков утверждённым генеральным директором). Если я уволюсь после выхода из отпуска по собственному желанию, я обязан буду возвратить выплаченные мне отпускные?
Читать ответы (1)
Алексей
11.09.2015, 09:11

Права работника при увольнении после учебного отпуска - возврат отпускных и компенсация

Работаю у текущего нанимателя больше года. Сейчас нахожусь в учебном отпуске согласно справке-вызову с 1.07 по 30.10. Отпускные за весь период отпуска получил сразу, в начале июля. По графику во второй половине августа у меня должен был быть очередной оплачиваемый отпуск на 16 дней. По окончании учебного отпуска хочу уволиться по собственному желанию с 30.10. Может ли работодатель потребовать возврата отпускных за учебный отпуск? Имею ли я право на выплату компенсации за неиспользованный отпуск 16 дней? Что для этого необходимо?
Читать ответы (2)
Дмитрий
23.01.2014, 15:19

Необходимость возврата отпускных после увольнения из предприятия

Я нахожусь в учебном отпуске (защита диплома). Предприятие оплатило мне по среднему заработку. По окончании отпуска хочу уволиться, должен ли я вернуть предприятию отпускные?
Читать ответы (1)
Анна Александровна
16.02.2015, 17:41

Компания требует возврата отпускных после увольнения - что делать?

У меня такая ситуация, я проработала 3 года в компании, в первый год, как положено я пошла в отпуск через 11 мес., во второй через 13 мес. после 1-го отпуска, потом они мне дают отпуск через 6 мес. при этом выплачивая отп. за 36 кал. дней, далее у меня отпуск через 10 мес., я иду в отпуск получаю полные отпускные, пишу заявление на увольнение, они требуют вернуть отпускные. Скажите имеют ли право? Как в такой ситуации поступить?
Читать ответы (1)
Евгений
14.12.2021, 00:18

Возможен ли возврат отпускных при увольнении после одного дня работы?

Могут ли потребовать возврат отпускных, при увольнении? Отработал 1 день, со второго дня ушел с рабочего места. Со следующего дня ушел в отпуск (одобренный) . А после отпуска уволиться по собственному желанию. Трудового договора нету.
Читать ответы (1)
Ольга алексеевна
10.06.2014, 08:37

Проблема с получением зарплаты и отпускных после увольнения - что делать и как получить деньги?

С 30 апреля по 27 мая находилась в отпуске с последующим увольнением до сих пор ничего не получила (зарплата. Отпускные. Расчётные) В данный момент нахожусь в другом городе. Как мне можно получить мои деньги?
Читать ответы (3)
Светлана
10.06.2014, 01:41

Сколько должны выплатить отпускных после увольнения за 14 дней работы и 5 дней оплачиваемой стажировки как посчитать?

Сколько должны выплатить отпускных после увольнения за 14 дней работы и 5 дней оплачиваемой стажировки как посчитать?
Читать ответы (1)
Екатерина
24.09.2014, 05:12

Вопросы о возможности взять ежегодный отпуск перед декретом и возврате отпускных при увольнении после декретного отпуска

Я работаю второй год в школе, собираюсь в декретный отпуск, можно ли мне взять ежегодный отпуск перед декретом, и если я уволюсь после декретного отпуска, сколько мне нужно вернуть ежегодных отпускных? Спасибо.
Читать ответы (1)
Анна Анатольевна
02.04.2014, 08:50

Правомерно ли требование фирмы вернуть переплаченные отпускные после отпуска мужа?

Моему мужу после того как он отгулял отпуск, фирма заявила, что переплатила отпускные. Теперь требуют возврата денег. Имеют ли они на это право и обязан ли мой муж вернуть фирме деньги?
Читать ответы (1)
Оксана Сергеевна
26.07.2017, 02:02

Вопросы о возврате отпускных и их размере при увольнении после отпуска в школе-интернате

Должна ли я возвращать отпускные при увольнении после отпуска с 1 июня 2017 года по 26 июля 2017 года. В каком размере? Я работаю в школе-интернате воспитателем с 19 февраля 2013 года.
Читать ответы (1)
ЛЮДМИЛА
31.03.2013, 14:42

Возможность увольнения после отпуска через две недели - правила и ограничения.

Имеет ли право работник организации попросить очередной отпуск за текущий год у работодателя, если прошло семь месяцев от отпуска прошлого года? И на каком основании работодатель может отказать в отпуске? И может ли работник уволиться по собственному желанию после очередного отпуска, отработав две недели?
Читать ответы (1)
Олеся
26.07.2016, 23:01

Восстановление оплачиваемых отпускных после увольнения после декретного отпуска и ухода за ребенком.

Я устроилась на работу 1 сентября 2015. С 1 июля по 28 августа 2016 нахожусь в очередном оплачиваемом отпуске. Перед выходом в декрет (15.12.2016) хочу взять очередной оплачиваемый отпуск. После рождения ребенка планирую сидеть по уходу за ребенком до трех лет. В случае увольнения по собственному желанию после достижения ребенком возраста трех лет, подлежат ли возврату выплаченные мне до родов отпускные? Благодарю за консультацию.
Читать ответы (2)
Владимир
30.11.2016, 07:27

Отсутствие отпуска, отпускных, больничных и авансов в организации - имеет ли она право на это?

Устроился в ЧОО поработал месяц и думаю увольняться так как в этой организации нет отпуска, отпускных, больничных, аванс не дают так мне сказали. Хочу спросить, а имеет вообще организация право на такое?
Читать ответы (1)
Нина
16.01.2019, 19:26

Вопрос о возврате отпускных после ухода в отпуск и намерении уволиться

У меня муж ушёл в отпуск 9 января (отпуск за 2019 год), а после отпуска он хочет уволиться. Надо ли будет возвращать отпускные? Он же в этом году ни дня не отработал, а отпуск уже отгулял.
Читать ответы (1)
Вера Павловна
06.07.2017, 21:31

Вопрос по возврату отпускных при увольнении после полного использования отпуска в компании

Скажите, пожалуйста, если я принята на работу в школу 2 марта 2015 года, а отпуск в этом же году мне дали в полном объеме (56 кал. дней), то при увольнении в августе 2017 году не должна ли я вернуть отпускные?
Читать ответы (3)
Александр
10.06.2016, 12:55

Как решить ситуацию с задержкой зарплаты и отпускными после увольнения?

Задержки по зарплате уже с февраля 2016, должны где то 100000 + отпускные. Вынужден был уволится 8.06.2016. Трудовую книжку отдали, а расчета так и нет 3 день. Что делать?
Читать ответы (2)
Марина
11.10.2017, 15:24

Взятие отпуска перед декретом по статье 260 ТК РФ - аванс или нет?

Скажите пожалуйста! Работаю в организации с лета 2017. Ухожу в декрет с ноября 2017. Хочу перед декретом взять отпуск по статье 260 ТК РФ. Работодатель отпуск дает, НО хочу знать, что я должна буду организации за этот отпуск, он же идет авансом или нет? Если я выйду из декрета в 2021 году у меня начнется новый рабочий год, будет ли у меня отпуск за этот новый рабочий год или нет? В случае увольнения я должна буду вернуть отпускные деньги или могу отработать? Или ничего не должна буду?
Читать ответы (1)