Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Когда наступит последний рабочий день после подачи заявления об увольнении во время испытательного срока?

25.08.2023, 05:43
• г. Екатеринбург

Извините, я не так задала вопрос. Я написала заявление на увольнение 24 августа в четверг, при испытательном сроке. Когда последний рабочий день?

Читать ответы (3)
Заявление на увольнение
Ответы на вопрос (3):

На испытательном сроке не могут требовать отработки. Значит последний рабочий день 24 августа.

При условии что заявление подписано.

Удачи!

Спросить

24 августа, но на практике лучше всегда вести диалог с работодателем, находить компромисс. Часто кадровый пробел не успевают закрыть и просят задержаться за доп. оплату.

Спросить

Здравствуйте.

В соответствии со ст.71 ТК РФ срок предупреждения об увольнении составляет три дня.

При этом уволить Вас должны на третий день, даже если он приходится на выходной. Если это затруднительно, то возможно договориться о переносе даты увольнения на рабочий день. У Вас получается последний день воскресенье.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана Александровна
10.06.2014, 06:18

Проблема с получением заработной платы - что делать при увольнении после испытательного срока?

03,03,14 года я устроилась на работу в магазин, был составлен договор на испытательный срок 3 месяца, в конце мая я решила поменять место работы, сообщила об этом директору мне сказали, что я должна отработать 2 недели и после учета получу расчет, я согласилась, через 2 дня был проведен учет, прошла уже неделя, я не могу дозвониться до директора, в магазине напарница мне сказала, что ей было сказано, сработано плохо и на этом все. Подскажите, что мне сделать что бы забрать зарплату, за период моей работы недостачь не было. Зарплату получали под роспись в обычной тетради. Договор был в одном экземпляре и находится у директора.
Читать ответы (1)
Вячеслав
04.02.2014, 15:55

Когда наступит последний рабочий день после подписания уведомления о сокращении и приказа о сокращении должности.

Подписал уведомление о сокращении и отказ от предложенных вакансий 05.12.2013. Работодатель в декабре 2013 г. издал приказ о сокращении моей должности с 10.02.2014. Когда для меня наступит последний рабочий день?
Читать ответы (5)
Александр
15.01.2016, 14:25

Могу ли я разорвать контракт во время испытательного срока после подписания на 3 года? Какие последствия могут возникнуть?

Подписал контракт во время срочки на 3 года с испытательным сроком 3 месяца, испытательный срок ещё не кончился, могу ли я разорвать контракт и чем это обернётся?
Читать ответы (1)
Валентина Михайловна
19.05.2014, 17:41

Куда обратиться, если работодатель не выплачивает зарплату после увольнения по причине публичного оскорбления во

Проработала 2 недели, уволилась за публичное оскарбление, была на испытательном сроке, работала не официально, даже не по договору, за отработанные 100 часов зарплату не выплачивают, к кому обратиться?
Читать ответы (1)
Сергей
11.09.2015, 08:44

Определим последний рабочий день - пишу заявление об увольнении на испытательном сроке - когда будет последний рабочий день

Если я нахожусь на испытательном сроке и пишу сегодня заявление об увольнении. Когда будет последний рабочий день? В понедельник 14 сентября, Верно?
Читать ответы (1)
Лилия
11.11.2015, 20:48

Вопрос об увольнении во время испытательного срока

Я работаю в фирме на испытательном сроке. Испытательный срок с 14.08.2015 г.-три месяца. Я написал заявление по собственному желанию 11.11.2015, мне работодатель говорит отработать две недели и напмсал на заявлении (уволить 26.11.2015), законно ли это?
Читать ответы (1)
Алёна
29.01.2020, 19:32

Как защитить свои права при увольнении после испытательного срока, когда есть дети.

Устроилась на работу в сентября в трудовой запись имеется. И через 2 недели трудоустройства подписала испытательный срок на 6 месяцев. Имеются дети 5 и 2 лет. какие у меня есть права если меня уволят по истечению испытательного срока.
Читать ответы (1)
Юлия
24.09.2017, 17:24

Вопросы о расчете и оплате при увольнении во время испытательного срока

Я устроилась на работу, через неделю написала заявление на увольнение, я на испытательном сроке 3 месяца. Подскажите пожалуйста через сколько дней меня обязаны рассчитать? И ещё вопрос: кто мне должен оплатить больничный, если я на испытательном сроке? Заранее спасибо!
Читать ответы (3)
Екатерина
19.04.2016, 14:13

Вопрос о необходимости приходить на работу в последний день испытательного срока после подачи заявления об увольнении

Скажите пожалуйста, у меня ещё не истёк испытательный срок и Я написала заявление об увольнении: прошу уволить по собственному желанию 19 апреля. Обязана ли я 19 апреля выйти на работу?
Читать ответы (2)
Дмитрий
11.06.2015, 12:25

Вопросы пенсионера МВД о возможности увольнения во время испытательного срока и компенсации за неиспользуемый отпуск

Пенсионер МВД. В феврале устроился на работу в ООО, оформление по ТК, испытательный срок 3 месяца. С марта нахожусь на больничном, планируют выписать на работу в июле, по выходу буду увольняться, т.к. здоровье не позволит там дальше работать. Испытательный срок я так понимаю у меня не закончился, значит увольнение в течение 3 дней? Или как пенсионер - в тот же день? И еще вопрос - за это время (февраль-июль) мне положен отпуск? Могу я потребовать за него компенсацию? (в договоре прописан отпуск 28 дней). Спасибо.
Читать ответы (1)
Екатерина Валерьевна
24.12.2014, 18:30

Проблемы с увольнением во время испытательного срока - что делать?

Я устроилась на работу в магазин. Мне установили испытательный срок, он еще не закончился, но я хочу уволиться. Сегодня 24.12.14 я принесла заявление, предупредив работодателя за 3 дня, она не взяла мое заявление и сказала, что уволить сейчас не может, так как кадровый отдел с 23 числа не работает. И она сможет меня уволить 12 января, но испытательный срок у меня уже закончится. Правомерно ли это? И как поступить?
Читать ответы (2)
Любовь
13.02.2015, 13:33

Можно ли не отрабатывать 3 дня после подачи заявления об увольнении во время испытательного срока?

Устроилась на работу, отработала 2 недели. Испытательный срок 1 месяц. В течение рабочего процесса подписала только 2 документа: 1. О приеме на работу 2. О не разглашение персональных данных Хочу уволится, могу ли я не отрабатывать 3 дня после подписания заявления об увольнение.
Читать ответы (1)
Валерий
03.10.2015, 21:27

Можно ли уволить сотрудника во время испытательного срока (испытательный срок 3 месяца) по соглашению сторон. Спасибо.

Можно ли уволить сотрудника во время испытательного срока (испытательный срок 3 месяца) по соглашению сторон. Спасибо.
Читать ответы (1)
Виктория
24.12.2014, 22:27

Наличие трудового договора и возможность увольнения беременной сотрудницы после испытательного срока

Я работаю почти два месяца на испытательном сроке, за это время на руки трудового договора выдано не было. Сегодня узнала что беременная. Имеют ли право меня уволить по окончанию испытательного срока?
Читать ответы (1)
Владислав
31.12.2018, 12:07

Каким образом отказаться от продолжения службы по контракту в армии после испытательного срока?

Подписал контракт со срочки (5 мес) в армии, приказ придет через 40 дней, когда начнется испытательный срок и могу ли я передумать с продолжением службы по контракту, и как в дальнейшем это будет выглядеть если передумал?.
Читать ответы (1)
Татьяна
08.04.2015, 08:27

Выплатят ли денежное довольствие контрактнику во время испытательного срока?

Скажите пожалуйста, мой муж контрактник, заключил контракт на 3 года с испытательным сроком в 3 месяца будет ли ему выплачено денежное довольствие во время испытательного срока?
Читать ответы (2)
Диана
28.05.2013, 18:48

Как уволиться с работы во время испытательного срока при отсутствии записей в трудовой книжке и отказе работодателя

Мой муж заключил трудовой договор с испытательным сроком три месяца. Он хочет уволиться т. к. предложили более выгодные условия в другом месте. Он устно предупредил работодателя о своем решении за две недели, и попытался отдать заявление об увольнении за три дня до выхода на другую работу (испытательный срок еще не вышел). Работодатель отказался принять заявление, сказав, что муж должен доделать начатую работу (а это еще месяц минимум). Трудовая книжка находится у нас дома и записи о трудоустройстве в ней нет. Вопрос: Может ли он просто не ходить на работу вынудив работодателя уволить его за прогулы (записи в трудовой все равно нет и работодателю муж её уже не отдаст) , и устроится на новую работу, надо уже выходить они и так две недели ждали? Является ли нарушением трудового законодательства то, что не внесена запись в трудовую (прошло уже два месяца) и обязать работодателя уволить сотрудника требуемым им числом или позже но без отработки три дня?
Читать ответы (1)
Сергей Cергеевич Лодочник
07.04.2022, 16:18

Как избежать увольнения за прогул во время испытательного срока?

Работа новая испытательный срок 3 месяца через месяц прогул неделя хотя предупредил что увольняюсь как меня будут увольнятьи можно без статьи.
Читать ответы (1)