Неплатный обязательный медосмотр на вахте — это правомерно или нет?

• г. Краснодар

Я сейчас работаю на вахте 30/30. 5 августа мы проходили обязательный медосмотр. Нам этот день не оплатили. Правомерно это или нет? Спасибо

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

На время прохождения обязательного медицинского осмотра за работником сохраняется средний заработок по месту работы (ст. 185 ТК РФ), при условии, что время прохождения медосмотра совпадает с рабочими днями.

Спросить

Краснодар - онлайн услуги юристов

Драбкина Инна Владимировна
14.11.2019, 19:41

Я преподаватель вуза. Работодатель требует отработать часы, потраченные мною на обязательный медосмотр. Правомерно ли это?

Я преподаватель вуза. Работодатель требует отработать часы, потраченные мною на обязательный медосмотр. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Окса
20.01.2020, 22:16

Обязательный медосмотр в определенной поликлинике - законно ли зачесть расходы с зарплаты и есть ли выбор?

На работе, в магазине Светофор, заставляют пройти мед. осмотр в определенной поликлинике, где компания заключила договор и все оплатила. Но обещают эти деньги вычесть с моей зарплаты. Законно ли это? И могу ли я, раз с меня за это удерживают, пройти мед. осмотр там, где я хочу?
Читать ответы (1)
Татьяна
16.03.2019, 19:38

Где я могу сдать экзамен на знание русского языка, истории и законодательства

Я зарегистрировалась в Московской области и там же буду подавать документы на РВП. Экзамен на знание рус. языка, истории и законодательства я должна тоже сдавать в Московской области или могу в Москве? И проходить обязательный медосмотр я должна в Моск. обл. или можно в Москве?
Читать ответы (1)
Костя
17.09.2018, 16:43

Обязательный медосмотр для работников, выполняющих работы на высоте - правомерность и необходимость.

Может ли работодатель заставить проходить ежесменный медосмотр работнику, выполняющий работы повышеной опасности, т.е. работы на высоте в безопорном пространстве?
Читать ответы (1)
Лариса Николаевна Баркова
20.11.2020, 16:19

Работаю преподавателем дистанционно. Назначено время обязательного медосмотра. Правомерно ли это в настоящей ситуации.

Работаю преподавателем дистанционно. Назначено время обязательного медосмотра. Правомерно ли это в настоящей ситуации.
Читать ответы (2)
Инна
17.07.2012, 11:31

Компания вводит обязательный медосмотр для офисных сотрудников - законодательное основание или нарушение прав?.

Компания (основная деятельность - продаже безалкогольных напитков) ввела обязательный медосмотр офисных сотрудников - финансистов, бухгалтеров, маркетинг итп. Если откажешься проходить - отстранение от работы. Ссылаются на новое законодательство. Насколько это правомерно? Заренее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Slonik
25.04.2014, 19:36

Медицинская страховка и обязательный медосмотр при устройстве на работу - возможные пути избежать его

Устраиваюсь на работу. У них мед. страховка. Как я поняла, у них заключен договор со страховой компанией. Уже при первом разговоре с кадровиком был упомянут гинеколог. Работа менеджером за компьютером. Фирма занимается рекламой (т.е не торговля, не продукты). Жутко боюсь некоторых врачей (обоснованно). Как можно избежать медосмотр при приеме на работу и ежегодный.
Читать ответы (1)
ХУДАЙБЕРДИЕВА ХАФИЗА АБДУКАХХАРОВНА
02.11.2014, 07:52

Обязательный медосмотр для детей при оформлении гражданства и РВП - необходимость и стоимость

Детям готовим документы на гражданство должны ли они проходить мед осмотр и где. У Отца есть гражданство, а я сдаю на РВП где мы должны пройти мед осмотр и сколько это будет стоить.
Читать ответы (1)
Виталя
04.04.2017, 15:35

Сложности увольнения по вахте - правомерно ли ограничение срока и причина?

В данный момент я работаю по вахтам, последний рабочий день у меня 8 апреля. Нашел работу получше, сегодня ходил в контору, хотел написать заявление на увольнение, мне сказали что уволить тебя за 2 рабочих дня не успеем, а в период межвахты увольнять нельзя, это были слова специалиста по кадрам. Дальше я зашел к начальнику ОК, ее слова были, цитирую: "мы тебе не пожарная охрана, чтобы за 2 дня тебя увольнять". Правомерно ли это?
Читать ответы (3)
Гость_2710476
06.09.2015, 09:43

Возможное нарушение прав работников - Обязательный медосмотр в сети магазинов и возможность выбрать СЭС за меньшую цену

Я работаю в одной из сети магазина и они обязывают проходить медосмотр в каком-то центре и платить приходится в два раза дороже чем если проходить тех же врачей через сэс. имеют ли они права на это, если к примеру я не хочу там их проходить. (а хочу в сэс там и дешевле, печати же законные) и могут ли они меня отстранить от работы за это, как быть. Заранее огромное спасибо.
Читать ответы (3)
Сергей
14.07.2015, 17:27

Обязательный медосмотр перед и после смены дежурного персонала в газовой котельной - имеет ли работодатель на это право?

У нас на предприятии в газовой котельной год назад ввели обязательный мед осмотром перед сменой дежурного персонала, а на днях еще и приказом обязали проходить медосмотр и после смены, имеет ли работодатель на это право?
Читать ответы (1)
Алексей
16.08.2015, 14:31

Обязательный медосмотр для педагогов в культуре - кто должен оплачивать и как защитить свои права?

Работаю в культуре педагогом, каждый год надо проходить мед осмотр, нам сказали, что мы должны его проходить за свой счёт, законно ли это? И куда надо жаловаться и на какой закон ссылаться?
Читать ответы (1)
Роман
18.02.2017, 14:57

Обязательный медосмотр для учителя в школе - сохранится ли зарплата после отстранения?

Я работаю учителем в школе. У нас обязательные медицинские осмотры каждый год. В прошлый год государство не оплатило медосмотр, направления от директора не было, я не проходил медосмотр и работаю уже следующий год. Медосмотр за счет средств работодателя либо через бюджет, но опять таки через работодателя. Директор требует пройти медосмотр за мой счет без возмещения. Если я откажусь и он меня отстранит, сохранится ли зарплата после отстранения? Председатель профсоюза говорит что сохранится. Так ли оно? Чем можно подтвердить?
Читать ответы (1)
Игорь
03.12.2015, 14:27

Дискриминация в государственных организациях

Почему сейчас при приеме на работу, связанной только с компьютером и офисом в гос. организациях, согласно приказу Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302 н, все в обязательном порядке должны проходить предварительный медосмотр (вредный физический фактор, п. 3.2.2.4. приказа), а именно (из реального случая знакомой) терапевта, психиатра, нарколога, офтальмолога, невролога, делать кардиографию, делать анализ крови, а женщины еще и гинеколога (сноска к п. 4 приказа)? Как это соотносится со статьей 21 конституции РФ, ТК РФ, дискриминацией по половому признаку и здравым смыслом? Нет медосмотра - нет работы. Хочешь работать у нас за компьютером - принеси справку от гинеколога:-) Сделать тут получается ничего нельзя: не принесешь - не примут на работу, не пройдешь - не подпишут медосмотр. Оскотинивание населения на марше.
Читать ответы (1)
Иван
18.08.2014, 17:44

Обязательный медосмотр для поступающих в вузы - препятствие или необходимость?

С этого года в вузах при заключении контракта, тем кому 18 лет необходимо проходить предварительный медосмотр. И есть перечень противопоказаний при приеме на работу с вредными факторами и т.д. Так вот если у меня имеются противопоказания из того списка я не смогу поступить? Причем тут учеба это вредный фактор? (поступаю в медицинский)
Читать ответы (1)
Елена Александровна
19.02.2016, 20:23

Обязательный медосмотр для работников детской библиотеки вызывает вопросы оправданности и равноправии

Я работаю в детской библиотеке, в октябре 2015 г. директор системы издала приказ, в соответствии с которым все работники детских библиотек обязаны пройти медосмотр, при этом остальные сотрудники системы медосмотр не проходят вообще. Часть сотрудников детских библиотек медосмотр прошли до Нового года, а часть сотрудников медосмотр не прошли в силу различных причин. Директор издала приказ и объявила выговор тем кто не прошел и установила срок до 15 числа его пройти, в противном случае отстранит от работы. Сейчас со всех сотрудников, кому объявили выговор директор полностью снимает стимулирующие доплаты за дисциплинарное взыскание. Подскажите пожалуйста, имеет ли она право объявлять выговор за медосмотр, который потребовала только от 15 сотрудников из 75 и какой процент стимулирующих надбавок она имеет право снять?
Читать ответы (1)
Юля
13.09.2014, 11:43

Обязательный медосмотр для контролера ОТК - влияет ли отказ на возможность увольнения?

Работаю в заводе контролером ОТК. Подходит срок очередного медосмотра. Можно уволиться по собственному желанию и не проходить медосмотр или я нарушают дисциплину и меня уволят по статье?
Читать ответы (3)
Калинин Андрей Владимирович
05.05.2016, 14:01

Обязательный медосмотр для ветеранов боевых действий - право работодателя требовать оплату?

Я ветеран боевых действий, устраиваюсь на работу, надо проходить медосмотр мне говорят что он платный, имеют ли они заставлять меня платить.
Читать ответы (4)
Андрей Константинович
26.11.2015, 12:05

Можно ли бесплатно пройти обязательный медосмотр в своей поликлинике при устройстве на работу?

У меня вопрос я устраиваюся на работу мне дали направление на прохождения обязательного предварительного медицинского осмотра скажите пожалуйста могу я пройти это в своей полеклинике бесплатно по полюсу.
Читать ответы (1)