Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как уволиться без отработки после декретного отпуска? Нужны советы для успешного процесса

23.09.2023, 16:32
• г. Чебоксары

Можно ли уволиться без отработки? Я вышла после декрета, ребенку 3 года, на работу. Меня перевели в стажёры в учебный магазин. Как мне правильно сделать, чтобы не отказали. Я же ещё получается не вступила в должность

Читать ответы (2)
Можно ли уволиться без отработки Уволиться без отработки Работа после декрета Ребенок на работе После декрета
Ответы на вопрос (2):

Добрый день.

По соглашению сторон, ст. 78 ТК РФ. Это общее правило. Можете указать любую дату, сославшись на необходимость ухода за ребенком, это уже ст. 80 ТК РФ.

Спросить

Сошлитесь на плохое состояние здоровья, иначе скажите уйдете на больничный и отрабатывать 2 недели не придется.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чебоксары - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Кореная Наталья Сергеевна
16.10.2017, 11:47

Дилемма продавца - как уволиться без отработки после декретного отпуска в АО Тандер

Не знаю как лучше поступить. Работаю в АО "Тандер" продавцом с 2009 года. В этом году вышла с отпуска по уходу за ребёнком. Вышла и ужаснулась. Полный бардак. Работать особо никто не хочет, а пахать за всех я не настроена. Хотела уволиться, увольнять особо не хотят (кому-то же надо работать!). Сегодня пошла на больничный и теперь директор пишет мне, чтоб я написала заявление на увольнение сегодня. Можно ли как-нибудь уволиться без отработки?
Читать ответы (4)
Дарья Александровна
18.11.2014, 15:26

Выплатят ли мне декретные, если я выхожу в декрет после декретного отпуска?

В апреле выхожу с декретного отпуска, но ситуация такая что мне в апрель с третим ребёнком в декрет... так совпало. Выплатят ли мне декретные?
Читать ответы (1)
Анна
13.06.2019, 04:45

Как правильно уволиться после декретного отпуска - сроки подачи заявления и правильное его оформление

Сейчас нахожусь в декрете, если я не желаю возвращаться на свою работу, как правильно уволиться, когда малышу будет полтора года, нести заявление за 2 недели до конца отпуска и как правильно написать?
Читать ответы (3)
Валентина
04.07.2015, 11:17

Каким образом уволиться после декретного отпуска в качестве работника магазина?

Я работала продавцом в магазине. Уходила дважды в декретный отпуск, срок отпуска уже закончился и я хочу уволиться. Слышала что можно написать заявление об увольнении по уходу за детьми до 14 лет, или же обычное на увольнение писать? Подскажите пожалуйста.
Читать ответы (1)
Оксана
23.01.2018, 13:16

Невозможность взять отпуск после декретного отпуска и получить отпускные

Здравствуйте. У меня вот такой вопрос. Последний отпуск я гуляла в июле 2015 года, из них 28 дней основного и 6 дополнит., в мае 2016 года я ушла в декретный отпуск, не отгуляв ни основного ни допол. Отпуска. Было написано заявление на Отпуск по уходу до 3 х лет. Кадры сказали мне, что можно будет его отгулять позже, когда ребенку исполнится 1.6. Но необходимо будет выйти на работу на пару дней, а затем уйти в отпуск. И дальше после отгуленного отпуска продолжить сидеть по Уходу до 3 х лет.1 февраля нам исполняется 1.6 г. Сегодня я пришла в Кадры чтобы написать заявление на отпуск, но мне ответили, что его я теперь взять не могу, т.к отсрочка отпуска не может быть более 1 года и теперь я получу деньги только при увольнении в виде компенсации. Я хотела написать заявление о выходе из Отпуска по уходу за ребенком до 3 лет и сразу на след. День взять положенный отпуск, основной и дополнительный, а перед выходом из него написать заявление на предоставление отпуска по уходу до 3 х лет, т.е продолжить дальше сидеть с малышом. Но мне отказали. Неужели я не могу взять теперь отпуск и получить свои отпускные?
Читать ответы (1)
Елена
30.11.2016, 07:19

Как рассчитать период нового отпуска после декретного отпуска работника

Как рассчитать период нового отпуска работнику, который вышел с декретного отпуска. Работник отгулял отпуск с 01.06.2014 по 27.07.2014 (за период с 01.11.2013 по 31.10.2014), а с 28.07.2014 по 26.12.2014 отпуск по беременности и родам. С 27.12.2014 по 25.08.2016 отпуск по уходу за ребенком, на работу вышла 26.08.2016 г. Вопрос - какой период указывать на новый ежегодный отпуск? Спасибо.
Читать ответы (2)
Анна
27.11.2018, 03:45

Отказ в отпуске после декретного отпуска - соответствует ли это законодательству?

По этому номеру не могу дозвонится. Скажите, я вышла в феврале 2018 с декретного отпуска, в графике отпусков меня не было и в связи с этим меня не отпускают в отпуск. Согласно законодательству они имеют право?
Читать ответы (1)
Анна
30.03.2013, 18:41

Запрос о предоставлении полного отпуска после декретного отпуска и официального ответа работодателя на этот счет

Я выхожу из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. Хочу сразу же взять очередной отпуск за текущий год. Часть очередного отпуска у меня уже отработана до ухода в декрет и + сам декретный отпуск. Итого получается 13 дней. Обязан ли работодатель предоставить мне все 28 календарных дней отпуска (т.е. еще 15 дней), которые мне положены в текущем году сразу после выхода из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет, или работодатель обязан мне дать только отработанные 13 дней, а оставшиеся 15 дней он дает на свое усмотрение? Дело в том, что именно так мне работодатель ответил - 13 отработанных дней он мне обязан дать, а оставшиеся я должна отработать. Из ст. 260 ТК я поняла, что могу взять отпуск полностью (28 календарных дней). Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Анна
05.01.2014, 10:37

Возможно ли уволиться без отработки после декретного отпуска, работая в гипермаркете Магнит?

Я работаю в гипермаркете магнит, мне нужно уволиться. Три месяца назад вышла из дикретного отпуска, ребенку два года могу ли уволиться без отработки?
Читать ответы (1)
Диана
06.01.2013, 15:08

Возможен ли второй отпуск после декретного отпуска в другом году?

Могу ли взять второй очередной отпуск после декрктного отпуска? В октябре 2012 года перед декретным брала очередной отпуск. Работаю в данной организации с июня 2012 года. Могули взять очередной отпуск после декретного? Ведь получается что декретный отпуск заканчивается уже в апреле 2013 года, а это уже другой год...
Читать ответы (1)
Лера
28.01.2016, 12:41

Вопрос об отработке отпуска после декретного отпуска в организации

Работаю в организации с 1 сентября 2012 года. Хочу взять весь отпуск перед дикретом. Дикрет в 24 апреля 2016 года. Нужно ли будет его отрабатывать после возвращения (через 3 года)?
Читать ответы (2)
Татьяна
26.10.2015, 17:53

Право на очередной отпуск после декретного отпуска

У меня такая ситуация в июле 2014 года ушла в декрет а затем в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в июне 2015 года вышла на работу на неполный рабочий день так как получаю пособие! Отработала 5 месяцев.. положен ли мне очередной отпуск в этом году?
Читать ответы (1)
Анастасия
14.08.2014, 08:48

Могу ли я уволиться без отработки после декретного отпуска, если нашла лучшую работу и ребенок не ходит в садик?

Я вышла с декретного отпуска ребенку 2 года... могу ли я уволиться без отработок? Потому что нашла работу лучше... Начальница сказала что я в обязательном порядке должна буду отрабатывать, но моему ребенку нет трех лет, и он еще не ходит в садик! Работаю я в магазине одежды, полный соц пакет.
Читать ответы (1)
Елена
09.10.2015, 09:15

Имею ли я право на дополнительный отпуск после декретного отпуска в 2015 году, если проработала только один месяц в 2014 году?

В 2014 году в феврале вышла в декретный отпуск с 3 ребёнком, а затем в отпуск по уходу за ребёнком до полутора лет, 17 октября 2015 года заканчивается отпуск, имею ли я право выйти в отпуск очередной за 2014 год, работодатель отказывает ссылаясь на то что я проработала в 2014 году тока месяц и не хватает рабочих дней.
Читать ответы (2)
Александр
22.01.2011, 13:29

Как получить оплату за 3 месяца декретного отпуска - советы и рекомендации

Я нахожусь в декретном отпуске уже 18 месяцев. Из них мне было оплачено 15 месяцев,3 месяца гдето зависли, работодатель кормит завтроками, я не знаю к кому мне обратиться, чтобы получить эти деньги. Подскажите пожалуйста с чего начать и к кому обратиться за помощью?
Читать ответы (1)
Мария
29.02.2016, 23:46

Можно ли получить компенсацию за неиспользованный отпуск после декретного отпуска?

Я не успела сходить в ежегодный отпуск перед декретом. Сейчас в отпуске по уходу за ребёнком, до его окончания год. Могу ли я после его окончания взять не ежегодный отпуск, а компенсацию за неиспользованный отпуск (по расчету отдела кадров мне полагается 26 дней ежегодного отпуска) ? Заранее благодарна.
Читать ответы (1)
Анастасия
11.06.2015, 11:27

Возможен ли отказ в очередном отпуске после декретного отпуска?

Имею ли я право пойти в очередной отпуск, после 2,5 месяца выхода с декретного отпуска (с декрета вышла раньше ребенку было 10 месяцев) руководитель отказывает в отпуске.
Читать ответы (1)
Елена
31.01.2018, 15:23

Муж работает на ТЭЦ с 2011 года и хочет уволиться после декретного отпуска - нужно ли ему отработать две недели?

Муж работает на ТЭЦ с 2011 года, в феврале 2015 у нас родились близнецы и муж пошел в декрет. Через неделю ему выходить на работу, но он хочет уволиться, так как пригласили на другое место работы. В чем вопрос, нужно ли моему мужу отработать две недели, и сразу уволят?
Читать ответы (1)
Юлия
03.08.2015, 14:03

Как уволиться с работы без отработки после декретного отпуска и в какой срок нужно предупредить работодателя?

У меня такой вопрос: могу ли я уволиться с работы без отработки, декретный отпуск заканчивается 17.08.2015 года? И за сколько дней мне нужно предупредить работодателя?
Читать ответы (3)