Как я могу это сделать и какик рапорта написать...?

• г. Екатеринбург

Имею ребенка в возрасте год и три месяца, являюсь сотрудником полиции, досрочно вышла на работу на полный рабочий день. Хочу уйти на неполный рабочий день с соранением выплаты пособия до полутора лет и с учетом оплачиваемого часа на кормление, график работы с 9 до 18 - пятидневка. Как я могу это сделать и какик рапорта написать...? заранее спасибо за ответ!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ольга пишите рапорт на неполный рабочий день со ссылками на ТК РФ.

Спросить

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Светлана
03.11.2018, 22:36

Как вернуться в декретный отпуск с сохранением пособия и перейти на неполный рабочий день?

Я вышла с декрета раньше работу. Ребенку ещё нет 1.5 лет. На работе сменился коллектив, обстановка ужасная. Заставляют работать больше установленных часов, и эти часы не оплачивают. Хочу снова уйти в декрет с сохранением пособия и выйти на не полный рабочий день. Обязаны ли меня взять на неполный день с сохранением пособия?
Читать ответы (1)
Катерина
03.04.2021, 14:45

Как правильно сменить полный рабочий день на неполный при работе и заботе о ребенке 2 лет?

Ребенку 2 года. Вышла на работу на полный рабочий день. Теперь хочу поменять на неполный рабочий день. Как это правильно сделать? Какие следует написать заявления?
Читать ответы (1)
Ирина
07.02.2008, 14:47

Вопрос для Федоровской Н. (может и кто другой поможет)

Вопрос для Федоровской Н. (может и кто другой поможет) Зравствуйте. Я вышла на работу во время отпуска по уходу за ребенком. Ребенку было 1,9 мес. на полный рабочий день. Сейчас ребенку ровно 2 года. Проработав это время я решила уйти работать на неполный рабочий день. Работаю с 8-30 до 17-30 час. Хочу работать половину дня, но мне говорят на работе, что неполный рабочий день предусмотрен только для тех, у кого ребенок до полутора лет и я не могу работать неполный день. В работе непоный день мне отказали. Заранее большое спасибо.
Читать ответы (2)
Анна
21.11.2014, 18:07

Как вернуть детское пособие при переходе на неполный рабочий день после отпуска по уходу за ребенком?

Я вышла на работу из отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет (на настоящий момент ребенку 9 месяцев) на полный рабочий день без сохранения пособия (потому что с сохранением пособия выйти работодатель не разрешил) могу ли я отработав 2 месяца написать заявление на неполный рабочий день и вернуть детское пособие до 1.5 лет?! И что для этого нужно?! Заранее большое спасибо!
Читать ответы (1)
Анна
22.11.2014, 04:08

Можно ли вернуть детское пособие при переходе на неполный рабочий день после выхода на работу из отпуска по уходу за ребенком?

Я вышла на работу из отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет (на настоящий момент ребенку 9 месяцев) на полный рабочий день без сохранения пособия (потому что с сохранением пособия выйти работодатель не разрешил) могу ли я отработав 2 месяца написать заявление на неполный рабочий день и вернуть детское пособие до 1.5 лет?! И что для этого нужно?! Заранее большое спасибо!
Читать ответы (1)
Катя
08.12.2016, 13:32

Возможно ли написать заявление на неполный рабочий день находясь в отпуске по уходу за ребенком?

Я вышла на работу прервав отпуск по уходу за ребенком (ребенку 1 год 10 месяцев) имею ли право написать заявление на неполный рабочий день до достижения ребенка трёх лет если уже работала по графику 5/2 полный рабочий день.
Читать ответы (4)
Юлия
30.01.2019, 13:57

Возможность работы по индивидуальному графику или неполный рабочий день для родителей ребенка, посещающего детский сад

Ребёнку исполнилось три года, и мне нужно выходить на работу. Ребёнок ходит в сад, часто болеет, плюс график работы не позволяет мне отводить и забирать ребёнка из садика. Могу ли написать заявление на предоставление мне работы по индивидуальному графику? Или неполный рабочий день? Спасибо.
Читать ответы (1)
Екатерина
12.07.2015, 10:34

Смена работы во время декретного отпуска - сохранение условий неполного рабочего дня и выплат пособия за уходом за ребенком

Нахожусь в декретном отпуске (ребенку 1 год), вышла на неполный рабочий день (35 час. в неделю) с сохранением выплаты пособия по уходу за ребенком, планирую поменять место работы - могу ли я рассчитывать на те же условия работы (неполный раб. день + сохранение выплаты пособия) по новому месту работы - ведь предприятие затрат не понесет - выплаты до 1,5 лет ведутся за счет ФСС, ведь так?
Читать ответы (2)
Ольга
03.02.2018, 07:34

Возможное заголовок:\nОтказано в выплате пособия по уходу за ребенком - нужны ссылки на нормативно-правовые акты

С ссылками на НПА. Являюсь сотрудником (полиция) Росгвардии. В год ребёнка рассчитывалась выйти на неполный рабочий день и соответственно получать зарплату пропорционально отработанному времени и плюс пособие (около 15 тысяч) по уходу за ребёнком до полутора лет, но в юридическом отделе мне отказали в таких условиях труда, то есть пособие служащим, работающим не полный рабочий день не положено по уходу за ребёнком до полутора лет. Ни на какой НПА юристы ссылки не дали. Прошу Вас разъяснить, положена ли мне выплата до 1,5 лет ребёнку при работе неполный рабочий день с учетом того, что я полицейский Росгвардии.
Читать ответы (2)
Оксана
01.08.2015, 23:05

Право на пособие на ребенка до 1,5 лет при смене графика работы

Имею ли я право на пособие на ребенка до достижению им 1,5 лет если я вышла на работу (ребенку 6 месяцев) на полный рабочий день, а через месяц ушла на неполный рабочий день.
Читать ответы (1)