Как сохранить выгоду при увольнении из МВД после ДТП и возможность подать в суд на организацию за незаконное увольнение

Суд изменил формулировку причины увольнения на собственное желание, чем удовлетворил иск.

Очень прошу помогите! Ситуация такова: Рабочий частного предприятия был уволен за выход на работу в нетрезвом состоянии Считая свое увольнение неправильным, он подал заявление в суд об изменении формулировки причины увольнения (на увольнение по собственному желанию), так как до этого проступка он подал заявление об увольнении по собственному желанию. Суд изменил формулировку причины увольнения на собственное желание, чем удовлетворил иск. Правильно ли решил суд это дело? Спасибо.

Читать ответы (1)

В магазине возникла недостача – что делать продавцам?

Следующая ситуация: в магазине работают 3 продавца, по итогам месяца получается недостача. Её делят между тремя продавцами и одного из них просят уволиться по собственному желанию, в противном случае обещают уволить всех и подать в суд. Как поступить в данной ситуации?

Читать ответы (2)

Выплаты и денежная поддержка при увольнении из МВД - что положено и что ожидать после ухода из службы

Я работаю в МВД, хочу уволиться по собственному желанию. Какие мне положены выплаты при увольнении и будут ли мне поступать денежные средства в течении года после увольнения, если я не буду работать?

Читать ответы (1)

ДТП с тяжкими последствиями - как получить выплаты по ОСАГО?

Попал в дтп,4 машины, я признан потерпевшим, в одной из машин у женщины перелом костей таза-тяжкий вред. Дознаватель выдал доки для страховой, но сказзал, что дело передал следователю, для подачи в суд. Выплатить ли мне страховая деньги по осаго, так как дознаватель сказал что могут не выплатить без справки из суда?

Читать ответы (11)

В результате ДТП я получил материальный вред и мне были нанесены тяжкие телесные повреждения.

У меня такая ситуация. Я попал в ДТП, виновным которого признан второй водитель (участник ДТП). Машина виновника ДТП принадлежит юр. лицу. В результате ДТП я получил материальный вред и мне были нанесены тяжкие телесные повреждения. Я хочу подать иск в суд с требованиями возместить материальный и моральный вред. Необходимо ли мне в данной ситуации изначально отправить претензию организации (собственнику автомобиля) или же она не обязательна и я могу сразу обратится в суд?

Читать ответы (2)

Право на подачу исков после увольнения по собственному желанию - сроки, условия и необходимая документация

1. могу ли я после увольнения по собственному желанию подать в суд на работодателя? 2. если да, то в течение какого срока я должна это сделать? 3. могу ли я это сделать, если после увольнения буду трудиться в другом месте? 4. какие документы будут являться для суда основанием для подтверждения принуждения меня к увольнению.

Читать ответы (3)

Как обезопасить себя от увольнения по собственному желанию без оформления в новую организацию при планируемом сокращении штата

В нашей организации планируется сокращение штата. Но руководство, естественно, не хочет платить компенсации, поэтому будут увольнять по собственному желанию. Я не соглашусь и буду настаивать на увольнении по сокращению. Но боюсь, что может произойти следующая ситуация. Так как в ближайшее время планируется переход на новое юр. лицо, меня могут попросить написать заявление на увольнение по собственному желанию и заявление о приёме в новую организацию. Но уволят, а в новую организацию не оформят. Получится, что уволилась по собственному желанию. Посоветуйте, пожалуйста, как обезопасить себя от такой ситуации?

Читать ответы (1)

Возможное увольнение по статье при заявлении об увольнении по собственному желанию - законные основания работодателя?

Я хочу уволиться с работы по собственному желанию. Работаю в поликлинике медсестрой. Я подала заявление, но главная медсестра предупредила меня, что будут рассматривать мое заявление и возможно, что увольнение будет не по собственному желанию (по статье). Имеет ли право работодатель уволить меня по статье при наличии заявления об увольнении по собственному желанию?

Читать ответы (1)

Возможно ли оспорить незаконное увольнение через 2,5 года после его совершения?

Если время на обращение в суд о незаконном увольнении упущено. (Через год после увольнения выяснились обстоятельства что уволили меня незаконно (данные обстоятельства были обнаружены на суде не касаемом незаконного увольнения) далее 1,5 г я провела в декретном отпуске. Могу ли я спустя 2,5 г оспорить незаконное увольнение в суде?

Читать ответы (2)

Как оформить увольнение по соглашению с работником до истечения срока предупреждения об увольнении?

В нашей организации работник хочет уволиться по собственному желанию. У руководителя нашей организации ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ УВОЛИТЬ ЕГО РАНЬШЕ СРОКА ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ ОБ УВОЛЬНЕНИИ (2 недели) и РАБОТНИК НЕ ВОЗРАЖАЕТ УВОЛИТЬСЯ ДО ИСТЕЧЕНИЯ 2 НЕДЕЛЬ. Мы знаем, что в соответствии со ст.80 ТК РФ «По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.» Посоветуйте, как нам оформить увольнение этого работника по собственному желанию, чтобы мы могли доказать, что увольнение работника по собственному желанию до истечения срока предупреждения об увольнении было именно по соглашению с работником, ЧТОБЫ НАС НЕ ОБВИНИЛИ В НАРУШЕНИИ ПРАВА РАБОТНИКА ДО ИСТЕЧЕНИЯ СРОКА ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ ОБ УВОЛЬНЕНИИ В ЛЮБОЕ ВРЕМЯ ОТОЗВАТЬ СВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ? Может быть, нам нужно где-то зафиксировать желание работника уволиться до истечения срока предупреждения об увольнении? Большое спасибо!

Читать ответы (3)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как сохранить выгоду при увольнении из МВД после ДТП и возможность подать в суд на организацию за незаконное увольнение

Москва - онлайн услуги юристов