Как правильно распорядиться отпуском при изменении должности - итоговая длительность и сохранение дней отпуска.

• г. Ханты-Мансийск

Как работнику не потерять дни отпуска, если с 01.01.2024 у него будет 44 дня отпуска, а не 72 в связи с переводом на другую должность?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Только одним способом - указав в трудовом договоре продолжительность отпуска, которая устраивает работника. Но работодатель не обязан соглашаться на это.

Спросить

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов