Может ли работа датель не выплатить годовую премию из-за частых больничных?

• г. Петрозаводск

Может ли работа датель не выплатить годовую премию из-за частых больничных?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Эти выплаты регулируются локальными актами. Но премия - это не обязательная выплата, и у руководителя есть полномочия решать такой вопрос.

Спросить

Петрозаводск - онлайн услуги юристов

Анастасия
24.10.2016, 20:41

Возможность работодателя не выплатить годовую премию тем, у кого убрали цеховые доплаты

У нас на предприятии такая ситуация работодатель убрал у рабочих цеховую доплату и в конце года будет выдаваться годовая премия может ли работодатель не выплачивать годовую премию тем у кого убрали цеховые доплаты.
Читать ответы (2)
Николай алиевич
23.12.2015, 15:34

У меня трудовой договор. Работа датель хочет его досрочно расторгнуть. Должен работа датель выплатить компенсацию.

У меня трудовой договор. Работа датель хочет его досрочно расторгнуть. Должен работа датель выплатить компенсацию.
Читать ответы (3)
Снежанна Ивановна
05.07.2018, 07:38

Отказ работодателя выплатить годовую премию - возможности обжалования и ограничения временных рамок

В ноябре 2017 года я вышла на больничный по беременности и родам. В конце декабря выплачивали годовую премию, мне работодатель не заплатил, даже за отработанное до ноября месяца время. Куда обратиться с заявлением, в суд или трудовую инспекцию, и не истёк ли срок?
Читать ответы (2)
Михеев А.В.
02.03.2006, 20:54

Нужно ли обратиться в мировой суд и на какие стать

По решению суда я был востановлен на работу, суд обязал выплатить мне работодателем зар. плату за время вынужденного прогула (4 месяца). Работодатель расчитал мой средне месячный зароботок и вывел сумму. Но в последствии бухгалтерия отказалась мне выплатить годовую премию (13 з.п.) за эти 4 месяца. Объяснив это тем что в средний входит 1/12 сумма прошлого годового вознаграждения (расчитали как больничный, отпускные и т.д...), Но моё мнение, что это неотработанное фактическое время не по моей вине, значит должны начислить, Стоит ли обратиться в мировой суд и на какие статьи кодекса можно сослаться. Спасибо.
Читать ответы (1)
Людмила крылова
16.03.2015, 23:05

Должна мне выплатить годовую премию за проработанные месяцы, несмотря на уход в декрет, и что делать

Должны ли мне выплатить годовую премию, за проработанные месяца., если я проработала до 15 мая и ушла в декрет, и что мне можно сделать если не выплатила материальную помощь по рождению ребенка, ребенку уже 7 месяцев, по договору это положено и другим выплачивали, Спасибо.
Читать ответы (1)
Санжар
13.05.2013, 18:33

Обязана ли компания выплатить годовую премию за 2012 год после увольнения по собственному желанию?

Проработал в компании 7 лет. Уволился по собственному желанию в апреле 2013. Руководство компании приняло решение заплатить годовую премию за 2012 год. Вопрос; обязана ли фирма заплатить мне? За время своей работы никаких нареканий, выговоров и т.д не было! Спасибо.
Читать ответы (1)
Алина
11.07.2014, 22:30

Обязан ли работодатель выплатить годовую премию работникам

Должен ли работодатель исполнить условие коллективного договора, предусматривающее выплату годовой премии работникам, если в настоящий момент срок его действия закончился, а данное обязательство не было выполнено?
Читать ответы (3)
Дмитрий Евгеньевич
04.02.2015, 14:32

Работодатель отказывается выплатить годовую премию после перевода на новое место работы - правомерно ли это?

Работал в администрации города до 31.12.2014, уведомили о сокращении и предложили написать заявление о приеме на работу в новое казенное учреждение с 01.01.2015, так как при сокращении и дальнейшем трудоустройстве на предлагаемое место положена выплата в размере месячного содержания, работодатель в целях экономии бюджетных средств предложил переписать заявления о увольнении переводом на новое место работы. В ТД на прежнем месте были прописаны пункты о выплате премий (Квартальных и годовых). По итогам года положена премия, но работодатель ссылается на то, что по решению городской Думы об оплате труда, при увольнении я должен был написать заявление о выплате мне премии за отработанное время, т.е. годовую, и по этому премии мне не будет. Прав ли работодатель?
Читать ответы (1)
Наталья
10.02.2016, 15:03

Отказ работодателя выплатить годовую премию из-за смерти мужа во время отпуска - правомерно ли это?

Мой муж погиб, находясь в отпуске 21 ноября. Отпуск по 15 января. В трудовой дата увольнения 13 декабря. Работодатель отказывается выплачивать годовую премию, ссылаясь на то, что он год не доработал. Сумма не маленькая, у меня маленький ребёнок остался. Правомерно ли это. Спасибо заранее.
Читать ответы (1)
Дмитрий
08.09.2016, 20:14

Может ли начальник не выплатить годовую премию, если лишил сотрудника премии на 200% и вынес выговор за другое нарушение?

Если начальник лишил премии на 200% и объявил выговор за другое нарушение. Может ли он не выплатить годовую премию на основании этой.
Читать ответы (4)
Эльвира
26.02.2015, 16:33

Уволившемуся 26 декабря - должна ли организация выплатить годовую премию?

Должна ли мне организация выплатить годовую премию, если я уволилась 26 декабря? В положении о премировании ничего конкретного о годовой премии не говорится, но тем не менее ежегодно в феврале в организации происходит оценка сотрудников и на основании ее выплачивается годовая премия.
Читать ответы (1)
Артур
22.01.2016, 11:35

Отказались выплатить годовую премию после ДТП, несмотря на отсутствие вины - документальное подтверждение.

Не выплатили годовую премию мотивируя тем что у меня было дтп но я принёс справку об отказе в возбуждении уголовного дела. Там так и написано что моей вины нет.
Читать ответы (1)