Я работаю дворником 10 выходных я должен выходить на работу или эти выходные аплачиваюца

• г. Вологда

Я работаю дворником 10 выходных я должен выходить на работу или эти выходные аплачиваюца

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Валерий, а мы откуда можем знать? Этот вопрос вам нужно задавать вашему работодателю

Спросить

Смотря какой график.

Если сменный, должны, если 5/2 - нет.

Спросить

Вологда - онлайн услуги юристов

Алена
19.02.2021, 11:25

При смещённых выходных (выходные пятница-суббота), должен ли сотрудник выходить на работу в праздничные и нерабочие дни?

При смещённых выходных (выходные пятница-суббота), должен ли сотрудник выходить на работу в праздничные и нерабочие дни?
Читать ответы (1)
Елена
10.09.2006, 15:33

Работодатель, если я вышла на работу в свои выходные (выходные не

Скажите, если по соглашению я работаю за оклад каждую пятн, суб, воскр, без надбавок, то как со мной должен расплатиться работодатель, если я вышла на работу в свои выходные (выходные не прописаны в соглашении, тогда они должны просто подразумеваться?), отработала подряд 17 дней без надбавки и без выходных. РАЗВЕ НЕ НАРУШЕНЫ МОИ ПРАВА? Подскажите, как исправить пункт в соглашении, правильно написать режим работы и отдыха, чтобы меня не обманули в заработной плате.
Читать ответы (1)
Наталья Николаевна
30.01.2015, 16:55

Изменение графика работы - рабочие дни в выходные, выходной посереди и четверг

Могут ли вывести работника работать в субботу и в воскресенье при пятидневной рабочей недели, а выходной день сделать в среду и четверг?
Читать ответы (1)
Гость_7789291
12.08.2019, 04:12

Руководство не сообщило что на выходных выходить на работу, я не вышел служба сб написало рапорт на увольнение что делать?

Руководство не сообщило что на выходных выходить на работу, я не вышел служба сб написало рапорт на увольнение что делать?
Читать ответы (1)
Александра
28.12.2009, 14:52

Поэтому он и в выходной выходит работать и во время рабочей недели частенько задерживается, но это ему никак не компенсируется.

У меня есть к Вам вопрос по теме увольнение. Мой молодой человек отработал 11 месяцев в налоговой инспекции. Его отдел очень маленький и соответственно расширять его не собираются, а это значит что работы там всегда выше крыши. Поэтому он и в выходной выходит работать и во время рабочей недели частенько задерживается, но это ему никак не компенсируется. В счет отпуска работа в выходной день не зачисляется, а за сверхурочное время ему не доплачивают, плюс к этому у него начались сложные отношения с Начальницей отдела, которой 2 года осталось до пенсии и у нее нарушено зрение так, что она даже текст на компьютере, который на нее столе стоит, не видит. Так вот, мой молодой человек 25 декабря написал заявление на увольнение по собственному желанию. Начальница отдела подписать заявление отказалась, а сегодня в понедельник 28 декабря поставила ультиматум, либо он остается и работает в прежнем режиме, либо инспекция начнет служебное расследование против него и неизвестно чем это закончится. После института этого его первая работа, опыт в которой небольшой, ну и конечно же стоит добавить, что если они и захотят что-то на него "повесить", то уж постараются чтобы это было весомое. А он ведь только в прошлом году институт закончил, высшее образование получил, а тут такое может случиться. Подскажите пожалуйста, куда нам следует обратиться, чтобы найти правильный выход из данной ситуации. Спасибо заранее. С уважением, Александра. e-mail: visim@rambler.ru
Читать ответы (2)
Евгений
03.05.2012, 14:35

С 12.12.2011 г перешли на новый график с 7 ч до 13 ч день, и с 21 ч до 7 ч ночь, выходной выходной.

На нашем предприятии график работы до 12.12.2011 г был 12 чдень,12 чночь, выходной, выходной. С 12.12.2011 г перешли на новый график с 7 ч до 13 ч день, и с 21 ч до 7 ч ночь, выходной выходной. Сейчас нужно перейти на другой график-с 21 ч до 9 ч ночь.21 ч до 9 ч ночь, выходной, выходной. Рабочие возмущаются за две ночи подряд. Можем или нет применить этот график с этого месяца?
Читать ответы (1)
Вера
02.11.2015, 16:13

Муж работает вахтой, во время выходного (выходной вахты), ляжет с ребенком в больницу, оплатят ли ему больничный лист?

Муж работает вахтой, во время выходного (выходной вахты), ляжет с ребенком в больницу, оплатят ли ему больничный лист?
Читать ответы (1)
Алексей Олегович Чикин
21.02.2021, 19:14

Работаю в жкс плотником-столяром, начальство принуждает выходить на работу в выходной, и работать дворником, убирая снег.

Работаю в жкс плотником-столяром, начальство принуждает выходить на работу в выходной, и работать дворником, убирая снег.
Читать ответы (1)
Владислав
30.04.2017, 18:20

Работаю на почте. График 6 ти дневная рабочая неделя. Уже 5 месяцев не оплачиваю выходные. Выхожу каждое воскресенье. Спасибо.

Работаю на почте. График 6 ти дневная рабочая неделя. Уже 5 месяцев не оплачиваю выходные. Выхожу каждое воскресенье. Спасибо.
Читать ответы (2)