Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права работника при отказе работодателя предоставить положение о премировании - как действовать

22.01.2024, 13:57
• г. Москва

Проконсультируйте меня по вот такому вопросу. В организации начисляется полугодовая премия всему составу менеджеров по результатам личного вклада и по результатам рейтинга ресторана. Меня попросили в конце года написать заяление на увольнение за нарушение должностной инструкции. Взысканий не выносили. Расчет произвели без выплаты премии. Несмотря на мое нарушение, показатели полугодовые мною были выполнены плюс ресторан получил хорошую оценку. Я знаю, что имею право взыскать невыплаченную премию на основании положения о премировании. Но у меня нет этого положения и условий выплаты. Как быть, если работадатель при моем обращении о предоставлении положения о премировании меня просто игнорирует? Как и куда правильно отправить запрос на предоставление этого положения бывшим работадателем?

Читать ответы (8)
Положение о премировании
Нарушение должностной инструкции
Премия положение о премировании
Ответы на вопрос (8):

Если Вам не предоставляют этих данных, то подавайте иск в суд и ходатайствуйте об истребовании оных.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте запрос письменно отправляйте им, при отказе идите в суд, судья может запросить положение

Спросить

Запрос письменно имеется ввиду почтовое отправление с уведомлением? Или запрос на почту так же является документом? До этого я писала директору в личку на WhatsApp.

Спросить

Можно письменно в 2 х экз. и зарегистрировать в приёмной, чтр б поставили входящий номер, можно по почте

Спросить

Здравствуйте. Вам обязаны были заплатить премию, если она предусмотрена положением об оплате труда

С уважением, Дарья Алексеевна

Спросить

Так вопрос в том, что положение об оплате труда по моему запросу мне не предоставляют и я не знаю условий, которые в нем прописаны.

Спросить

Плохо. Запрос был письменный? Давно? Можно подать иск в суд об обязании работодателя представить документы +компенсация морального вреда.

Спросить

Исключительно через Государственную инспекцию труда: 115582, Москва, ул. Домодедовская, д. 24, корп. 3.

Удачи.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги