Как добиться полной выплаты всей причитающейся суммы при увольнении с работы?
Как добиться полной выплаты всей причитающейся суммы?
Добрый день. Ситуация такова: Я устроилась сотрудником пункта выдачи Озон, который открыт по франшизе Индивидуальным предпринимателем. Первые три месяца я работала неофициально, в ноябре меня трудоустроили. Зарплата нам выплачивалась просто переводом на карту, в смену мы получали 1400 рублей. После того, как меня трудоустроили, я стала получать официально - около 9000 р, так как трудоустроили меня по документам не на полный день, а остальное переводили так же на карту. 12 декабря я написала заявление на увольнение и теперь думаю, а что мне вообще положено по закону? Должны ли они выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск, если я работала 5 месяцев всего, из которых официально только 2? И что делать, если они не выплатят всю заработанную мне сумму, а только ту часть, которая прописана в трудовом договоре?
Я сижу в декретном отпуске. Через три дня он кончаеться. Я написала заявление на увольнение. Положен мне какой не будь расчет?
Скажите пожалуйста, положено ли работнику выходное пособие (либо какая-нибудь компенсация) при увольнении? Дело в том, что это было еще в 2000 году. И работник тогда ничего не получил.
Если я написал заявление на увольнение 30 декабря, то будут ли праздничные дни считаться за 2 недели отработки или нет. Спасибо.
Если я написал заявление на увольнение 30 декабря, то будут ли считаться отработкой праздничные дни.
Я устроилась на работу в метрополитен 24 ноября с 1 декабря написала заявление в профсоюз положен ли моему девятилетнему ребёнку подарок на новый год
, вторую пошла на больничный ровно на неделю до какого у меня отработка, директор теперь говорит, что не было у вас никакого заявления, завтра якобы на работу выходить, куда можно обратиться?
