Оформление работы в ночное время - правила и процедуры оформления соответствующих документов

• г. Нижний Новгород

Работник работает с 8 до 17.00. Два дня выходных. На неделе ему предстоит поработать в ночное время. Как правильно оформить документы на привлечение в ночное время? И может ли работник после 8 часового рабочего дня работать ещё и ночью? Доп соглашение оформляется в этом случае?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

По нормам ТК РФ. Может - если согласен.

Спросить

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Алексей
22.05.2015, 10:48

Правомерно ли убрать один час с 12-часового рабочего дня оператора котельной установки и оплачивать только 11 часов работы?

Работаю оператором котельной установки 12 часовой рабочий день. За оборудование несу материальную и уголовную ответственность обедать приходится непосредственно на рабочем месте. Работодатель решил убрать час рабочего времени, т.е. оплачивать за 11 часов. Правильно ли это?
Читать ответы (1)
Ольга
14.05.2022, 05:47

Я после 12 часового рабочего дня, с 20-8, ночная смена сдала кровь. Сколько мне положено по справке дней отдыха? Спасибо.

Я после 12 часового рабочего дня, с 20-8, ночная смена сдала кровь. Сколько мне положено по справке дней отдыха? Спасибо.
Читать ответы (2)
Анна
16.06.2010, 17:22

По закону возможен такой график для водителя: днем 12-и часовой рабочий день, на следующий день в ночь 12 часовой рабочий день

По закону возможен такой график для водителя: днем 12-и часовой рабочий день, на следующий день в ночь 12 часовой рабочий день, потом один выходной?
Читать ответы (1)
Алексей
16.02.2016, 12:16

Правомерны ли действия начальника, требующего задержаться на собрание после 12-часового рабочего дня без возможности развозки?

Жена работает в сменном графике 12 часовой рабочий день с 9.00 до 21.00 (2 рабочих,2 нерабочих,3 рабочих-первая неделя.2 нерабочих,2 рабочих,3 нерабочих-вторая неделя). начальник требует после работы остаться на собрание которое длится от 1-ого часа до 2-х часов. Развозки нет. правомерны ли его действия?
Читать ответы (2)
Наталья
01.06.2016, 11:38

Как поступить в случае несчастного случая работника через 4 часа после начала 8-часового рабочего дня

Ответьте, пожалуйста, на вопрос: У работника 8-часовой рабочий день. Через 4 часа после начала рабочего дня с ним случается несчастный случай. В табеле надо поставить ему рабочий день или больничный?
Читать ответы (1)
Роман Борисович
16.12.2015, 08:14

Вопрос о том, может ли начальник вернуть сотрудника на работу в шахте после 8-часового рабочего дня

Я работаю в шахте условия труда считаются тяжёлые, имеет ли право начальник вывести меня через 8 часов, снова на работу по его желанию?
Читать ответы (2)
Алёна
10.10.2019, 06:54

Вопрос о возможности кассиру уходить с работы без ожидания инкассаторов после 8-часового рабочего дня и последствиях

Есть ли какой-нибудь документ или закон, который подтверждает что после 8-часового рабочего дня кассир не обязан, после закрытия смены ждать ещё минут 30-40 инкассаторов для сдачи денежных средств? И если он оставит рабочее место так и не дождавшись их, будет ли что-нибудь за это работнику?
Читать ответы (1)
Светлана
22.04.2022, 12:28

Возможно ли введение 24-часового рабочего дня для санитарок палатного психоневрологического интерната?

Можно ли установить 24-х часовой рабочий день, для санитарки палатной психоневрологического интерната со сменным графиком рабочего времени с вредными условиями труда?
Читать ответы (1)
Елена
23.04.2015, 17:01

Начальство отказывает в коротком дне в России из-за 7,2 часового рабочего дня - справедливо ли это?

30 апреля и 8 мая признаны короткими днями в России. Наше начальство отказывает нам в коротком дне потому что у нас 7,2 часовой рабочий день. Это действительно так?
Читать ответы (1)
Ольга Владимировна
26.07.2015, 11:44

Перерывы для отдыха в течение 8-часового рабочего дня секретаря, работающего за компьютером

Работая секретарем за компьютером кроме обеденного перерыва, сколько перерывов для отдыха положено при 8-ми часовом рабочем дне и какой продолжительностью.
Читать ответы (1)
Ольга
25.12.2015, 15:59

Введение 12-часового рабочего дня для работников-сдельщиков - соблюдение ТК РФ и его ограничений

На моем предприятии хотим установить 12-часовой рабочий день работникам-сдельщикам. При этом они будут работать 7 дней по 12 часов в дневную смену, 7 дней перерыв, следующие 7 дней - в ночную смену. Мы не нарушим ТК РФ?
Читать ответы (2)
Наталья
27.07.2022, 16:06

Работники торгового центра протестуют против нового 13-часового рабочего дня - законно ли это решение?

Администрация торгового центра, в котором я работаю уведомила о переходе на новый режим работы: с 8.00-21.00. Работники торгового центра собрали подписи под петицией протеста. Законен ли переход на 13-часовой рабочий день и имеет ли коллектив работников опротестовать это решение?
Читать ответы (2)
Александр Михайлович
04.11.2015, 17:36

Перевод инструктора по АФК с 8-часового рабочего дня на 12-часовой график - правомерно ли это?

Я инвалид 3 группы (приравнен к инвалидам войны). Работаю инструктором по АФК с 8 часовым рабочим днем. Провожу тренировки с инвалидами. С января меня хотят перевести на график работы 12 часов через день + 6 часов в воскресенье. Правомерно ли это?
Читать ответы (2)