8 800 505-92-64
16 юристов сейчас на сайте
2351консультаций за 24 часа
Андрей
14.02.2002 в 14:58
номер вопроса №21306
прочитан 10 раз

Возложить исполнение обязанностей - Андрей

Являюсь "руководителем среднего звена". Собираюсь в отпуск на полтора месяца. Так как заместителя у меня нет по штату, хочу оставить вместо себя работника.

Будьте любезны, подскажите, есть ли возможность возложить исполнение обязанностей на одного работника на весь период моего отпуска. (ст.74 КЗоТ не разрешает замещение на срок более месяца).

Заранее благодарен.

Срочная консультация юриста бесплатно 8 800 505-91-11

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Россия, г. Долгопрудный  
    Рейтинг: 6.5 Отзывов: 37 187 Личная консультация
    15.02.2002 12:26

    ТК РФ не запрещает совмещение профессий. По согласованию с работником можно возложить на него обязанности отсутствующего работника на весь срок отсутствия, ст. 74 ТК РФ подразумевает исполнение обязанностей без согласования с работником. Оплата за совмещение производится в соответствии со ст. 151 ТК РФ.

    Понравился ответ? Поддержи юриста
У Вас есть ответ на этот вопрос? Вы можете его оставить, нажав на кнопку ответить

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет.
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение