Проблемы на новой работе - подозрения в краже и неверное принятие на работу. Как поступить дальше?

• г. Москва

2 месяца назад я устроилась в ювелирный магазин продавцом-кассиром. После прохождения детектора мне позвонили вы успешно прошли детектор и приняты на работу. Через 1.5 месяца прошла инвентаризация, выявилась недостача. Вдруг мне говорят, что я изначально не прошла полиграф и взяли меня на работу потому, что некому было работать. Теперь по этой причине подозревают меня. Заставляют пройти полиграф за свой счет. Плюс ко всему полиграф сотрудничает с этим магазином и я боюсь, что показания могут быть подтасованы. Хочу теперь побыстрее уволиться, но могут сказать что точно я утащила. И дальше работать там нет смысла, могут и дальше вешать недостачи. Скажите как поступить дальше? Большое спасибо!

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Добрый день Анна. В случае если с Вами работодатель не заключал договора материальной ответственности, то он Вам не имеет права с Вас что-либо требовать.

Спросить

Здравствуйте Анна, если Вы не подписывали договор о материальной ответственности тогда Вам нечего переживать по этому поводу, если все - таки и будут к Вам вопросы, тогда пусть обращаются в суд и доказывают Вашу виновность.

Спросить

Договор о материальной ответственности я подписывала.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов