Работник работает в организации 3 года, за это время он брал отпуск один раз хотя администрация не отказывала в предоставлении отпуска.

Теперь работник просит компенсацию за неиспользованный отпуск имеем ли мы право выплатить день. Компенсацию или нет? (работник не уволился)

спасибо.

Оцените вопрос :)

ответы на вопрос:

По новому Трудовому кодексу работнику может быть выплачена компенсация за неиспользованный отпуск, следовательно вы имеете право выплатить ему эту компенсацию (по заявлению).

Уточнить
Вам помог ответ?ДаНет
Написать
Позвонить
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение