Я увольняюсь с работы. Директор подписал заявление с отработкой 2 недели.
Я заболел и ушел на "Больничный". Считается ли период когда я болел отработкой.
Да, считается. Ближе к окончанию больничного предупредите еще раз письменно работодателя о своем намерении уволиться, и укажите, в какой день Вы явитесь за окончательным расчетом и трудовой книжкой.
С уважением
Похожие вопросы
юрист Полянский Максим Петрович:
[quote]ТК РФ, Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) Работник имеет право расторгнуть трудовой договор,
юрист Грибов Юрий Владимирович:
Никаких отработок Трудовым кодексом РФ не предусмотрено Вы должны предупредить
юрист Калашников Владимир Валентинович:
Согласно ст. 297 Трудового кодекса РФ вахтовый метод работы - особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников,
юрист Арестов Константин Павлович:
Никакой доработки. В трудовом законодательстве нет понятия "отрабатывать". Работник желающий расторгнуть трудовой договор по собственному желанию обязан письменно ПРЕДУПРЕДИТЬ Р-теля за две недели.
юрист Постаногов Александр Станиславович:
Здравствуйте, Елена! Последним рабочим днем будет являться день увольнения. Вам должны выдать расчет, трудовую книжку, а Вам надо отдать все что Вам было передано.