Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете
Подписаться Не сейчас

По гражданско-правовому договору можно ли оговаривать с работником время работы (например с 8.

00 до 17.00, обед с 12.00 до 13.00 ч.) и с пятидневной рабочей неделей, или такой договор будет трудовым договором?

вопрос №22271
прочитан 9 раз
Оцените вопрос

такой договор является трудовым, т.к. трудовая деятельность работника регулируется ТК.

Вам помог ответ: ДаНет

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X