Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете
Подписаться Не сейчас

На основании чего и какие выплаты должны производиться в случае увольнения с работы по собственному желанию,

если в день увольнения они не были выплачены?

вопрос №22311
прочитан 7 раз

Уважаемый (ая) Саша, никаких выплат работникам уволившимся по собственному желанию действующее трудовое законодательство не предусматривает. Работодатель обязан произвести все расчеты с увольняющимся работником в день его увольнения. Еслис Вами не был произведен полный расчет, то Вы считаетесь работником данной организации и она Вам обязана произвести с Вами полный расчет плюс заплатить средний заработок за все время вынужденного прогула, видимо, днем увольнения в этом случае считается день произведения расчетов. (ТК РФ). Удачи Вам.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X