Компания подлежит ликвидации в течение года.

Я уже год работаю вахтовым методом на Севере по договору подряда (ПРЗ - промыслово рабочий заказ), который регулярно продлевается. Распростравяются ли на меня какие либо льготы и компенсации при сокращении штата?

вопрос №22423
прочитан 22 разa

Если по договору подряда, то не распространяются. Указанные правоотношения регулируются гражданским законодательством. Трудовое законодательство эти отношения не регулирует.

Но если Вы все-таки состоите в штате организации, то это будет означать наличие трудовых взаимоотношений, тогда на Вас, в зависимости от вида работы (просто вахтовый метод, и тогда Вы постоянный работник со всеми вытекающими последствиями, или сезонная работа, тогда иные последствия расторжения трудового договора) будут распространяться права, предусмотренные для работника трудовым законодательством при расторжении трудового договора.

Похожие вопросы

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X