Работа по сменному графику воспитателя Детского дома

• г. Санкт-Петербург

Данилов Олег Игоревич воспитатель детского дома г. Санкт-Петербург

Работаю воспитателем в детском доме. Не платят 30% надбавку за прерывистый рабочий день (более 2,5 ч). Кол-ного договора поэтому вопросу нет. Тарифицирован на 33,5 часа с графиком работы 3 дня в неделю (10,5 + 10,5 + 12,5 ч). Чтобы не платить хотят обязать работать 5 дней по 6 часов соответственно. Имеют ли право до конца года т.е протарифицированного времени ИЗМЕНИТЬ график работы.

Спасибо.

Читать ответы (0)

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Анна
13.10.2016, 06:37

Работа воспитателей в детском саду - возможность работы по 12 часов в день

В детском саду воспитатели работают во графику: 1 полный день - 1 воспитатель. Т.е. в течении недели один воспитатель отрабатывает 3 полных дня, другой - 2 полных дня. Имеют ли право воспитатели детского сада работать по 12 часов в день?
Читать ответы (2)
Лариса Александровна
29.08.2014, 20:23

Право руководителя изменить график работы воспитателей в детском саду после оптимизации

Имею ли я право как руководитель изменить график работы сотрудников (воспитателей) в детском саду? В детском саду прошла оптимизация. Сократили ставки воспитателей, теперь на 1 группу 1,5 воспитателя, при этом время работы детского сада осталось прежним - 12 часов. В неделю воспитатель работает 36 часов.
Читать ответы (3)
Лилия
01.12.2015, 22:38

Вопрос по оплате переработок воспитателями в детском саду

Вопрос по заработной плате. Я работаю воспитателем в детском саду. Рабочий день детского сада 10,5 часа, в день воспитатель должен работать 7\часов, но так как часто воспитатели уходят в учебный отпуск, на больничный приходиться замещать воспитателей. Права ли бухгалтерия, когда за переработку платят только оклад без процентов и стимулирующих и снимая с этого оклада НДФЛ? Т.Е накрутка идет только на основной оклад.
Читать ответы (1)
Екатерина Витальевна
12.03.2015, 04:35

Гибкое рабочее время - правила и особенности

Как правильно работать по такому графику? Продолжительность рабочего времени-не более 40 часов в неделю. Продолжительность рабочей недели-рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику. Время начало и окончания работы-работа в режиме гибкого рабочего времени. Я имею права сама составлять себе график или мне выскакивать на работу как захочет директор? Зарание спасибо.
Читать ответы (1)
Людмила
28.02.2016, 13:08

Перевод на новый график - правомерность действий заведующей и влияние на работу воспитателей в детском саду

Работаю воспитателем в автономном муниципальном детском саду. Работали по графику: 2 дня-рабочие смена, 1 - выходной. Сейчас администрация переводит на график - 1 день 10,5 ч., 2 - 3,6 ч, 3 день - 7,2 час. переводит на данный график меня и еще 2 воспитателей, другие воспитатели работают по прежнему графику, имеет ли право заведующая перевести нас по данному графику, поставив нас перед фактом и если в должностных инструкциях воспитателя прописано что график устанавливается администарцией.
Читать ответы (6)
Людмила
23.06.2018, 12:56

Отсутствие оплаты отработанного времени и возможность назначения нестандартного графика работы работодателем

По договору я устроена на 0,25 ставки. Мой рабочий график 5 дней по 2 часа. В связи с производственной необходимостью работала полные рабочие дни (7 часов) в графике 6 дней с 24.05.2018 г. по 11.06.2018 г. Отработанное время не оплатили. Хочу уволиться, Имеет ли работодатель право назначить мне отработку в 2 недели с графиком 6 рабочих дней и 7-часовым рабочим днем?
Читать ответы (3)
Вероника
28.08.2015, 22:18

Возможность изменения графика работы воспитателей дошкольного учреждения на режим через день

У нас специализированное дошкольное учреждение. Рабочий день воспитателя составляет 5 часов. Воспитатели работают по сменно, один день утро, второй день смена вечером. Можно ли изменить график работы воспитателям через день по 10 часов? 1 неделя-понедельник полный рабочий день, вторник выходной, среда первая смена, четверг выходной, пятница полный рабочий день. 2 неделя понедельник выходной, вторник рабочий день, среда вторая смена, четверг рабочий день, пятница выходной. При таком графике воспитатели отрабатывают свои 25 часов в неделю. Имеет ли администрация право, поменять график работы не посменно, а через день с пересменкой в среду? Если все сотрудники согласны с таким режимом работы. Смотрите оригинал материала на http://rossovet.ru/item/962423-izmenenie-grafika-rabotyi.html
Читать ответы (1)
Татьяна
30.08.2016, 15:02

Рабочий день воспитателя в детском саду 10 часов - соответствует ли это графику работы на педсовете в выходной день?

Детский сад работает 10 часов. Рабочий день воспитателя тоже 10 часов. График работы воспитателей - 2 рабочих дня по 10 часов - 1 выходной. Должен ли воспитатель в выходной день приходить на педсовет? Заранее благодарна.
Читать ответы (1)
Оксана
11.09.2020, 14:26

Возможно ли работать воспитателем целый день в детском саду с длинным расписанием?

Работаю в детском саду воспитателем. Дети находятся 10.5 часов, ужина нет. График работы в неделю таков: 2 дня целый день с 7.15 до 17.45 другие дни начинаются когда с 12.30, когда с 13. 15 и до 17.45. Меня интересует вопрос, может воспитатеь работать целый день? Спасибо.
Читать ответы (1)
Сергей
28.03.2015, 11:32

Законность графика работы сменного режима с 6 рабочими днями и одним выходным

Вопрос по графику работы У меня на работе установлен сменный режим работы. Продолжительность дня устанавливается сменным графиком работы. По 8 часов - рабочий день. В нашем графике получается, что в течении одной недели у меня получается 6 рабочих дней по 8 часов, с одним выходным днем по середине этой недели. Насколько это законно?
Читать ответы (1)