Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Необходимость и оплата больничного листа в декретном отпуске для беременных в ИП

03.03.2013, 04:48
• г. Чита

Дело в том, что я в данный момент нахожусь в декретном отпуске и я сново беременна (рожать в мае 2013 г) скажите пожалуйста нужен мне больничный лист и будет ли он оплачен я работаю в и.п декрет. Был предидущий оплачен.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважамая Ольга !

Если Вы собираетесь в мае 2013 года рожать, то Вы не можете сейчас находиться в "декретном отпуске", так как "декретный отпуск" - это отпуск по беременности и родам, который предоставляется беременной женщине на основании статьи 255 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) и составляет при нормальных родах 75 календарных дней до родов и 75 календарных дней после родов.

Вы сейчас можете находиться согласно статьи 256 ТК РФ в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, но это не "декретный отпуск".

Вам нужно самой внимательно ознакомить с Федеральным законом от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", котрый регулирует все эти вопросы с пособиями.

Так же Вам лучше посоветоваться с каким-нибудь бухгалтером-расчетчиком по этому вопросу, так как у Вас фактически нет среднего заработка, из которого и будут начисляться декретные. Но Вы можете выйти на рабтоу, если она позволяет Вам работать в Вашем положении, и хотя бы месяц поработать для среднего заработка.

Удачи Вам.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чита - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги