Можно ли обязать работника работать 24 часа без согласия?
Я работаю в федиральном научном - исследовательском институте врачем-патологоанатомом во вредных условиях труда (форматин, ксилол, биологический и инфицированный материал). Мой рабочий день составляет 6 часов без перерыва на обед. Работодатель (и.о.директора) подписал приказ без обоснования о том, что врач - патологоанатом должен производить вскрытие умершего не позднее 12 часов после констатации смерти не зависимо от дня недели и времени суток. Данная мера направлена на получение информативных биологических посевов трупного материала (речь о профилактике вспышки заболевания не идёт, лишь констатация факта бактериального агента). Предложенные альтернативные варианты забора материала без вскрытия были отвергнуты. Так же остаюся неясными условия оплаты труда во внеурочное время. Изменения в трудовом договоре так же не предусматриваются. Законны ли действия администрации, каковы возможные рычаги давления со стороны администрации и куда оращаться по факту нарушения прав работника.