Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно составить объяснительную после неожиданного ухода с работы из-за заболевания?

04.03.2013, 13:41
• г. Новокуйбышевск

Как грамотно составить объяснительную, если пришлось уйти с работы на 30 минут раньше, не предупредив руководителя (причина - инфекция, сопровождающаяся рвотой и диареей).

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Просто опишите сложившеюся у Вас ситуацию и подчеркните, что у Вас не было возможности предупредить работодателя.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Олеся
27.04.2022, 23:46

Сотрудник банка составляет объяснительную записку по использованию промокодов в личных целях

Мне нужно грамотно составить объяснительную записку. Добрый день! Мне нужно грамотно составить объяснительную записку. Причина: я работаю в банке. В личных целях использовала несколько промокодов, т.е. активировала на свои покупки. Руководитель требует от меня объяснительную записку.
Читать ответы (1)
Ирина Юрьевна Камнева
09.03.2020, 10:12

Составление объяснительной записки от классного руководителя по случаю кражи в школе

Как грамотно составить объяснительную записку от классного руководителя, о проведённой работе с обучающимся, к.т. совершил кражу в школе.
Читать ответы (1)
Вера Николаевна
12.02.2015, 11:48

Как грамотно составить обьяснительную о преждевременном уходе с работы на 15 минут

Ушла с работы раньше на 15 минут, нужно писать обьяснительную не знаю, как грамотно дто сделать, так как дто считается нарушение трудовой дисциплины.
Читать ответы (1)
Ксения
20.05.2010, 09:46

Если мне пришлось уйти с работы на несколько часов раньше по причине плохого самочувствия

Если мне пришлось уйти с работы на несколько часов раньше по причине плохого самочувствия, а руководителя не оказалось на рабочем месте, обязана ли я звонить ему на личный мобильный номер, чтобы предупредить.
Читать ответы (2)
Жубаткан
13.06.2013, 10:25

Работодатель хочет расторгнуть трудовой договор из-за однократного нарушения рабочего графика - правомерность решения?

Обычно на работу прихожу утром раньше положенного времени на 1,2 часа вперед. Недавно по веской причине не предупредив руководителя, но предупредив коллег покинул рабочее место на 1 час,10 минут с надеждой успеть на конец рабочего дня, но не успел. Взяв за это основанием мой работодатель хочет расторгнуть со мной трудовой договор. Где здесь логика, и прав ли наш руководитель?
Читать ответы (1)
Павел
27.03.2016, 20:08

Составление объяснительной о задыхающемся запахе на работе и стремление избежать наказания

Помогите правильно составить объяснительную. С меня требуют объяснительную так как на работу пришел с перегаром, речь не идет об увольнении но хотелось грамотно уйти от ответственности.
Читать ответы (3)
Нуриахметова Лилия Нафисовна
11.10.2021, 16:10

Оформление объяснительной о несделанной вакцинации во время беременности - советы и рекомендации.

На работе требуют обьяснительную так как я не делала вакцинацию от коронавируса при причине беременности как бы грамотно и красиво написать объяснительную.
Читать ответы (1)