Проблема с отгулом - работодатель не подписал справку-вызов

Вопросы о предоставлении учебного отпуска и выплате отпускных - соответствие справки-вызова и заявления сотрудника

Сотрудник принес справку - вызов на аттестационную сдачу экзаменов. В справке - вызове даты: с 04.04.2016 по 29.05.2016, однако работник написал заявление на учебный отпуск с 18.04.2016 г. Дата на заявлении 06.04.2016. Вопрос: 1. Как правильно отправить в учебный отпуск, т.е. согласно справки - вызова или заявления работника о предоставлении учебного отпуска позже даты фактического начала учебного отпуска? В какой срок выплатить отпускные за учебный отпуск, если заявление и справка - вызов поступили 06.04.2016 г?

Читать ответы (1)

Университет отказал в выдаче справки-вызова для работы по причине позднего заказа

Я учусь в университете. Ссесия начинается 13.01. я хотела заказать справку-вызов для работы. Когда пришла в деканат, мне отказали, сказали, что нужно за 2 недели заказывать, и что уже мне справку не дадут. Мог ли университет мне отказать в справке-вызове?

Читать ответы (1)

Проблема с оплатой учебного отпуска

Возникла проблема при получении оплачиваемого учебного отпуска. Я студент заочного отделения, работаю официально, не по совместительству. С 30 сентября вызвана на сессию, справку-вызов в деканате получила 7 октября (то есть через неделю после начала сессии), сразу предоставила справку-вызов работодателю и написала заявление на оплачиваемый отпуск. Но работодатель отказывается платить за ту неделю, пока справки не было (с 30 сентября по 7 октября), объясняя это тем, что задним числом нельзя составить приказ. Кроме того от меня потребовали телефон деканата, чтобы устно выяснить, правда ли я студент этого вуза. В деканате бухгалтеру отказались давать какие-либо справки. Теперь работодатель требует, чтобы я уговорила сотрудников деканата с поговорить с ними и если я это не сделаю сегодня, то с понедельника придется заново писать заявление уже с другой датой начала учебного отпуска. Законно ли это? Обязана ли я предоставить устное доказательство из деканата, если я и так предоставила справку-вызов? И законно ли, что мне не хотят оплачивать все 25 дней сессии из-за того, что я не предоставила справку-вызов в первый день сессии?

Читать ответы (1)

Требование изменения даты подписания справки-подтверждения от университета

В университете выдали справку-вызов с 02.02.15, после чего я написала заявление на учебный отпуск, меня отпустили на сессию и оплатили отпуск в соответствии со справкой-вызовом. Сдача гос экзаменов и защита диплома приходится у меня с 02.02.15 по 13.02.15, в учебном отделе мне сказали, что справку подтверждения подпишут 13.02.14., а в справке-вызов по 28.02.15, и на работе мне уже оплатили по 28.02.15. Могу ли я требовать от университета чтобы справка-подтверждения была подписана до 28.02.15.

Читать ответы (1)

На приказе написали обязать меня принести справку установленного образца.

Я получаю первое высшее образование. Принесла справку вызов на подготовку выпускной квалификационной работы. Обучаюсь по форме экстернат. Университет находится в Москве, а его партнёр в Омске это Педагогический колледж, который выдал справку вызов, в которой написано, что я обучаюсь в университете на 5 курсе, по по такой-то дисциплине, что с 10.01-03.04.12 г. направляюсь для подготовки выпускной квалификационной работы., что колледж является партнёром университета и подписал справку директор колледжа, но бухгалтерия просит принести им справку-вызов установленной формы. Она практически такая-же только в ней не указана ст 173 ТК.РФ. Отдел кадров устраивает эта справка. На приказе написали обязать меня принести справку установленного образца. Ведь в моей справке и так вся информация есть, уже месяц прошёл, а мне ничего не оплатили.

Читать ответы (1)

Университет выдал справку заранее - нарушение сроков и законодательства?

В университете выдали справку за три месяца до начала сессии, работодателю предоставила за месяц. Работодатель позвонил в ВУЗ и сказал Вы не имеете право выдавать справки так рано. Нарушил ли университет сроки предоставления справки-вызов? Регулируется ли это каким-то законом? Помогите пожалуйста.

Читать ответы (4)

Руководство предоставляет отпуск для гос. экзаменов и защиты дипломной работы, но сокращает срок до 40 дней - что делать?

Я учусь в университете на последнем курсе, и у меня начинаются гос. экзамены и защита дипломной работы, на работу предоставила справку вызов и написала заявление согласно ст. 173 ТК РФ, но руководство меня отпускает только на 40 дней. Что мне делать?

Читать ответы (1)

Неоплаченный учебный отпуск - как доказать бухгалтерии правильность сроков указанных в заявлении

У меня справка-вызов с 11 марта 2013 года по 30 июня 2013 года для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов. Но на работе учебный отпуск я решила взять с 19 июня по 30 июня. Отпуск мне предоставили без проблем по моему заявлению и справке-вызову, но не оплатили как полагается за 3 дня до отпуска. Бухгалтерия, для оплаты моего учебного отпуска, ждала справку-подтверждение (соответственно справку-подтверждение мне выдали с таким же периодом, как и в справке-вызове) и теперь не оплачивает и утверждает, что в справке-подтверждении должна быть указана дата моего фактического нахождения в уч.отпуске, т.е. с 19.06.2013 по 30.06.2013. На какие нормативные акты мне ссылаться, чтоб доказать бухгалтерии, что они должны мне оплатить отпуск по срокам, указанным в заявлении?

Читать ответы (1)

Офицер, получивший ошибочные справки о вызове, сталкивается с возможными последствиями и ищет решение

Меня зовут Владимир. Я офицер, получаю первое высшее экономическое образование. Университет выслал справку вызов с 2 по 26 июня, справку подтверждения дал этим же числом. По запросу военной прокуратуры университет выдал справку с 2 по 21 июня. Получается четыре дня я прогулял. В университете сказали что выдали мне справки ошибочно. Что мне грозит? И как быть в этой ситуации?

Читать ответы (2)

Работодатель требует дополнительно подтверждение справки-вызов на учебный отпуск - законно ли это?

14 марта написала заявление на УО, предоставила копию справки-вызов. 24.03 предоставила оригинал справки. Работодатель отказывается выплатить деньги ща учебный отпуск, пока не предоставлю справку-подтвержление. Законно ли это?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблема с отгулом - работодатель не подписал справку-вызов

Ступино - онлайн услуги юристов