Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как лучше поступить при заболевании ребенка перед окончанием отпуска по уходу до 3 лет и возможности увольнения?

28.03.2013, 18:04
• г. Мытищи

С понедельника у меня заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Заболел ребенок, в понедельник на работу. Я хочу оттуда уволиться (ребенок болеет постоянно, сидеть некому). Расскажите пожалуйста, как мне лучше поступить - уйти на больничный или сразу написать заявление? Что мне должны выплатить (в орг. работаю 5 лет)? Писала 2 заявления об отпуске по уходу (до 1,5 и до 3 лет). Как мне оплатят больничный, если я его брать не буду, в каком размере отпускные или я уже отгуляла отпуск (3 года)? Зарплата у меня 15000 р. Работаю в комерч. Орг. по трудовой. Воспитываю двоих детей (в разводе).

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Возьмите больничный, чтобы не было прогула, и сообщите в понедельник работодателю о своем больничном и намерении уволиться.

Возможно, вас уволят в этот же день.

Если Вы брали отпуск до декрета, то Вам он не положен.

Выплат тоже никаких нет.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Мытищи - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги