Как получить компенсацию за неиспользованные отпуска в ООО, если директор не собирается выплатить их?

• г. Казань

Я работаю в ООО 3,5 года. Оформлен по трудовой книжке. Отпуском воспользовался один раз в прошлом году. Сейчас хочу увольняться, но по разговору с директором понял, что компенсацию за неиспользованные отпуска он платить не собирается. Скажите пожалуйста как мне поступить в данной ситуации. Может написать заявление на 2 отпуска с последующим увольнением? Но боюсь он не захочет подписать.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Может, уволиться и подать в суд? Да в прокуратуру жалобу накатать. Вам уже терять нечего.

Всего доброго.

Спросить

Приветствую Вас, Дима! Согласно трудовому кодексу Вы имеете право на денежную компенсацию своего ежегодного отпуска. В Вашем случае, за два года. В случае, если администрация не произвела начисление к расчетной сумме денежную компенсацию за отпуска, то обращайтесь сразу в суд за взысканием в принудительном порядке с работодателя средней заработной платы за два отпуска и возмещения морального вреда. Удачи!

С уважением, Виктор Сенин

Спросить

В прокуратуру,Госкомтруд,в суд- на выбор.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Казань - онлайн услуги юристов