Как защитить свои права и сохранить работу, когда дети часто болеют?

• г. Медногорск

И вновь я обращаюсь к Вам с вопросом. А суть вопроса вот в чём,мы с женой работаем официально и у нас есть дети которые ходят в д,Сад. Слишком часто болеют и мы с Женой вынуждены по очереди ходить на больничный, но недавно Супруге намекнули что вынуждены будут уволить так как часто ходит на больничный. Вопрос: Имеют ли они такое право, детей оставить не с кем!

Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Увольнение по частым больничным в статье 81 ТК РФ отсутствует. Не имеют права. Удачи

Спросить

Огромное Вам спасибо, за столь быстрый ответ.

Спросить

Вячеслав, по закону не имеют права. Но, скорее всего могут принудить путем психологического давления в том числе.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спасибо за ответ. Но разве у них есть на это право давить на сотрудника.

Спросить

Частое нахождение на "больничном" не является основанием для увольнения работника.

Работодатель не имеет право Вас увольнять. Это незаконно.

Спросить