Имеет ли право жена работать под непосредственным руководством мужа? Статья Трудового Кодекса подтверждающая.

Имеет ли право жена работать под непосредственным руководством мужа? Муж - начальник отдела, жена - его подчиненная.

С уважением,

Муж попал под сокращение по статье пункта 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с сокращением штата работников организации. Муж является единственным кормильцем 3 несовершеннолетних детей, младшему ребенку нет 2-х лет. Жена находится в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет. Имеют ли право сократить моего мужа и как отстоять своё право. Муж является вольнонаемным работником в фгту фпс.

Статья Трудового Кодекса, по которой работник имеет право прекратить работу до момента выпллаты з-ты.

, ведь согласно трудового кодекса я знаю, что они имеют право только изымать из зарплаты, если понесли материальные убытки?

Я работаю в гос. учреждении на 0,5 ставки. Руководство предлагает перейти на полный рабочий день. Я не могу этого сделать из-за детей 7 и 11 лет. Имеет-ли право руководство организации уволить меня? Если да, то по какой статье Трудового Кодекса. Заранее спасибо!

Могу ли я работать сторожем в детском саду с погашенной судимостью 19 лет назад по статье 158 ч.2. Какая статья трудового кодекса РФ об этом говорит?

На предприятии, где мы работаем с супругой, идёт сокращение. Моя жена под него попала! У нас 2-е детей, обоим менее 14-ти лет. По 179 ст. трудового кодекса, при равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев... Имеет ли право руководство сократить мою жену?

Имеет ли право механик предприятия работать ненармировано, имеет ли право водитель за один день проезжать растояние от 1000-1500 км, Не нарушая трудового кодекса?