Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Заставляют отработать две недели

09.07.2024, 18:45
• г. Минеральные Воды
Я работаю заведующим хозяйством образовательной организации. Сегодня объявила руководителю о своем увольнении и что на новом месте работы меня ждут через неделю. Но директор не хочет меня отпускать, мотивируя тем, что я обязана отработать две недели. Мои слова о том, что приказ о моем назначении на новую должность подписан, ее никак не тронули. Что мне делать: сидеть и мучиться две недели, или добиваться того, чтобы меня всё-таки отпустили? И могу я потом, когда уже трудоустроюсь, привлечь прежнего работодателя к ответственности? Новую работу я без преувеличения ждала очень долго и не хочу начинать с таких вот препонов.
Читать ответы (5)
Приказ о назначении на новую должность
Приказ о назначении на должность
Назначение на новую должность
Ответы на вопрос (5):

Решение данного вопроса в ст 80 ТК РФ.

Спросить

Согласно ТК РФ, вы обязаны уведомить работодателя об увольнении за 14 дней.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Ольга Николаевна, попробуйте договориться с директором, в противном случае вам придется работать еще две недели. Статья 80 ТК РФ Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию). Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, . Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

Спросить

оформите больничный и работайте на новом месте

в отншении вас никто ничего не нарушил

Спросить

Предпримите действия в свою пользу

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Минеральные Воды - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги