Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как решить вопрос с не правомерной ревизией?

29.07.2024, 10:18
• г. Екатеринбург
Здравствуйте, возникла такая ситуация. Была произведена ревизия в ходе которой выявлена недостача, довольно крупная. Я отказалась подписывать ревизию, настаивала переделать. Но объяснительную написала, почему произошла недостача и согласилась, что бы у меня вычитали 50% заработной платы. В итоге провели ревизию через месяц, и она прошла хорошо, даже в плюсе немного. Но по факту дальше вычитают у меня 50% зарплаты. Правомерно ли это все?
Читать ответы (3)
Ревизии выявлена недостача
Выявлена недостача
Заработная плата
Ответы на вопрос (3):

Вам необходимо потребовать от работодателя обоснование дальнейших действий по удержаниям и, в случае несогласия, обратиться в трудовую инспекцию или суд для защиты своих трудовых прав.

Спросить

Добрый день :

1. Согласно ст. 247 Трудового кодекса РФ, работодатель имеет право взыскать с работника сумму причиненного ущерба, не превышающую его среднего месячного заработка.

2. Однако, в вашей ситуации, где по итогам второй ревизии была выявлена положительная разница, взыскание 50% заработной платы является неправомерным.

3. В соответствии со ст. 248 ТК РФ, работодатель обязан доказать размер причиненного ущерба. Поскольку по итогам второй ревизии недостачи не выявлено, оснований для взыскания с вас ущерба немного.

4. Согласно ст. 137 ТК РФ, удержания из заработной платы работника могут производиться только в случаях, прямо предусмотренных законом. Взыскание 50% зарплаты в данной ситуации не соответствует трудовому законодательству.

Спросить

Если вы не согласны, вы можете обжаловать решение о взыскании с вас денег . Лучше всего это делать в судебном порядке. Судить о законности ли незаконности сложно, не видя вообще никаких документов.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги