Сокращение должности

• г. Москва
Здравствуйте! Офис закрывают, мне предлагают с руководителя уйти на должность ниже, я отказываюсь и они просят подписать меня письменный отказ от предлагаемых должностей. Законно ли это?
Читать ответы (6)
Ответы на вопрос (6):

Законно, не подпишите- акт составят

Спросить

Законно. Можете не подписывать. Тогда составят акт об отказе от подписи

Спросить

Здравствуйте, Светлана.

Законно. Если у работодателя нет свободных вакансий "руководителя", вам вправе предложить нижестоящие и нижеоплачиваемые должности. Если вы от них отказываетесь - работодатель производит сокращение и выплачивает вам выходное пособие.

Но, предлагать вам вакантные должности работодатель обязан в письменном виде. На этом же уведомлении вы пишете - согласны или нет, ставите дату и свою подпись.

Спросить

ВЫ можете не отказываться от должностей, если вам их реально предлагают. В случае же отказа могут уволить, если речь идет о реальном сокращении штата или численности (в том числе и в случае ликвидации структурного подразделения). Так что если кратко, то примерно так.

Спросить

Они должны предлагать все вакансии которые Вы можете в принципе выполнять вплоть до уборщиц в том числе.

Они выполняют закон

Спросить

Законно.

НО при сокращении нужно предлагать все вакансии филиала, даже если они в разных городах

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов