Поговорите с наэчальствои, но сами понимаете.... Папашку прав лишить не так и просто
Спросить
Если Вы выразили согласие письменное на работу в ночную смену, то обязаны выходить на работу.
Однако ст. 93 ТК РФ говорит, что работодатель обязан установить неполный рабочий день (неделю) по просьбе 1 из родителей ребенка до 14 лет.
Рекомендую поговорить с руководством по данному вопросу заранее.
Если отец платит алименты, зачем его лишать прав, при том что это достаточно тяжёлый процесс.
Спросить
Согласно ст 96 ТК РФ к работе в ночное время не допускаются матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте до четырнадцати лет. Также у вас есть право на неполный рабочий деньги.
Спросить
Бригадир по моей просьбе узнавал в офисе, сказали что если отец вписан в свидетельстве о рождении, то нельзя якобы мне перейти только на дневную смену. А толку от того, что он вписан( за исключением Алиментов) он то никак не занимается воспитанием ребёнка и не проживает с нами, за 6 лет ни звонил, ни писал, чтоб спросить как ребенок.
Я даже не знаю где он проживает сейчас и если что , то даже номера его телефона нет.
Спросить
