Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

При увольнении временный сотрудник потеряет выплату, как впервые поступивший на работу.

12.12.2024, 10:03
• г. Вологда
Добрый день! Основной сотрудник находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. На данный момент на его месте работает временный сотрудник. Декретница хочет выйти на 0,5 ставки. Но мы не хотим терять временного работника и оставить его на 0,25 ставки (всего 0,75 ст.) Можем ли это как то оформить не увольняя временного работника. При увольнении временный сотрудник потеряет выплату, как впервые поступивший на работу.
Читать ответы (3)
Временный сотрудник
Временный работник
На 0 5 ставки
Ответы на вопрос (3):

Все в ваших руках в том числе и этот временный сотрудник.Вы должны искать , а не юристы варианты решения этой проблемы Не хотите терять,так ищите варианты Предложение же вариантов по решению этой проблемы - это уже платная услуга ст 779 ГК РФ , потому что юристы не должны за бесплатно решать эту проблему за вас

Спросить

Зачем Вы тратите свое и наше время на такие ответы. Мы обратились за советом, если не хотите отвечать, зачем грубить.

Спросить

Временного работника придётся либо оставить на 0.25 ставки, либо увольнять в связи с окончанием срока трудового договора.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Вологда - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги