Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Начисление стажа работы по уходу за ребенком до 14 лет.

19.12.2024, 17:45
• г. Липецк
Жила в районе Крайнего Севера. В трудовой книжке записи: 1."Уволена по уходу за ребенком дошкольного возраста ст. 31 КЗОТ РСФСР от 18.08.82. 2. " Уволена по уходу за ребенком до 14 (четырнадцати) лет ст.31 КЗОТ РСФСР 15.08.1991 г. Вопрос: 1. Входит ли уход за ребенком в общий трудовой стаж? 2. Какое значение имеют такие записи?
Читать ответы (4)
Ст 31 кзот рсфср
Входит ли в общий трудовой стаж
Входит ли в трудовой стаж
Ответы на вопрос (4):

1. Вы имеете ввиду периоды когда вы были уволены? Нет не входит, в пенсионный стаж входят только периоды по уходу за ребенком до 1,5 лет.

2. Эти записи не имеют никакого значения для назначения пенсии.

В пенсионный фонд вы предоставите только свидетельства о рождении ваших детей, записи что вы увольнялись в связи с уходом значения не имеют.

Спросить

Уход за ребенком только до 1,5 лет включается в стаж для расчета пенсии. Такие записи имели значения для того, чтобы было ясно, что человек не тунеядец, а ухаживает за ребенком.

Спросить

Нашла такое сообщение в интернете от юриста:

" Запись о увольнении по статье 31 КЗОТ РСФСР по уходу за ребенком в трудовой книжке будет учитываться при расчете стажа для пенсии. В соответствии с законодательством Российской Федерации такой период ухода за ребенком до 14 лет считается трудовым стажем с сохранением определенных льгот. Это позволит увеличить общий стаж и получить более высокую пенсию.Для решения данного вопроса понадобится трудовая книжка с записью об увольнении по статье 31 КЗОТ РСФСР, а также документы, подтверждающие возраст ребенка на момент увольнения."

Это не правда?

Спросить

в пенсионном законодательстве такого стажа, как уход за ребенком до 14 лет нет

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Липецк - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги