Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мне 10 января выдали уведомление по инициативе работодателя, как не прошедшая испытательный срок.

16.01.2025, 06:46
• г. Екатеринбург
Здравствуйте. Мне 10 января выдали уведомление по инициативе работодателя, как не прошедшая испытательный срок. 10 января я получила уведомление и расписалась за него и ушла на больничный. 15 января меня выписали и 16 января я вышла на работу за документами. Но работодатель требует от меня отработать три дня. Насколько это законно?
Читать ответы (4)
Прошедшую испытательный срок
Уведомление работодателя
Работодатель работа
Ответы на вопрос (4):

бл вошел в отработку

Спросить

И нужно ли отрабатывать день увольнения

Спросить

законно, нужно

Спросить

Не законно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги