Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уведомление о приостановке работ в связи с невыплатой заработной платы.

30.01.2025, 18:09
• г. Москва
Добрый день. Имеет ли право работник написать уведомление о приостановке работ при следующих обстоятельствах: Заработная плата выплачивается два раза в месяц 20 аванс, 05 сама зарплата. Зарплата, которая должна быть выплачена 05 пришла с задержкой на 10 дней и выплачена 15. Аванс 20 числа не поступил. Правомерно ли заявление работодателя, что 15 дней должны отчитываться с даты последней выплаты, произведенной с задержкой? Точнее вправе ли работник написать уведомление о приостановке работ с 21 числа? Если работодатель прав, то с его стороны это уже получается злоупотребление правом.
Читать ответы (2)
Уведомление о приостановке работ
Приостановка работ
Правомерно ли заявление
Ответы на вопрос (2):

От 15 отсчитывайте.

С уважением.

Спросить

Здравствуйте!

Нет у вас такого права, работайте дальше..., тем более, что зарплата фактически выплачена 15 числа, пусть даже с задержкой. Максимум , что можете требовать, неустойку за 10 дней просрочки.

У Вас всегда есть возможность подробно обсудить вашу проблему с любым юристом сайта, на личной, платной консультации.

Желаю Вам успехов и всех благ!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги