Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Количество дней отгула в отпуске длительностью 28 календарных дней

11.06.2013, 12:48
• г. Москва

Мой отпуск длится 28 календарных дней. Отгулять его по графику не получилось. Сколько дней я могу использовать как отгулы: все 28 или меньше? Заранее спасибо за ответ.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день!

Перенесите его на другой период.

А если Вы все же вышли в отпуск, но все 28 дней работали, то Вы вправе рассчитывать на отгулы в таком же количестве.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга
29.11.2013, 18:17

Правила отгула при досрочном выходе из отпуска

Мой отпуск 28 каландарных дней, но вышла из отпуска на 10 дней раньше по производственной необходимости (включая 4 выходных дня) хочу взять отгулы, сколько дней мне положенно отгулять 10 дней (не считая выходных) или 6 дней (включая выходные)
Читать ответы (1)
Мария
21.07.2003, 13:42

Ответьте пожалуйста: Я слышала, что отпуск должнен быть равен 28 календарным дням.

Ответьте пожалуйста: Я слышала, что отпуск должнен быть равен 28 календарным дням. Я пробыла в отпуске только 15 календарных дней. Через сколько времени после выхода из отпуска я могу попросить у руководства предоставить мне право отгулять вторую половину отпуска?
Читать ответы (2)
Юлия
13.01.2013, 00:53

Отказ в предоставлении отпуска - правомерно ли и какими законными актами можно оперировать?

Меня интересует вопрос по представлению неиспользованного отпуска за прошлый год и отпуска за текущий год. В графике отпусков я указала, что хочу отгулять свои неиспользованные дни отпуска за прошлый год с 06.05.13-08.05.13 включительно, а свой текущий отпуск я хочу отгулять с 13.05.13-26.05.13! Руководители мне отказали в предоставлении какого отпуска! Объяснив это тем, что нельзя отпуск так разбивать, что фактически я буду гулять еще и все праздники и что я должна написать отпуск с 06.06.13-26.05.13 и тогда мне прибавят 2 праздничных дня к отпуску! Но в этом случае мой отпуск будет составлять 21 календарный день, минус 2 праздничных дня, получается 19 календарных дней! Но мои руководители хотят считать эти 19 дней как очередной отпуск и получается что за год я отгуляю на 5 дней меньше! Получается что неиспользованные дни отпуска никто фактически не учитывает. Правомерно ли запрещать мне брать отпуск так как хочу этого я? Ведь эти дни являются моими законными, но неиспользованными днями отпуск. Хотелось бы получить профессиональный ответ и узнать какими законными актами я могу оперировать! Заранее большое спасибо! Очень джу вашего ответа!
Читать ответы (2)
Екатерина Олеговна
14.09.2015, 18:34

Возможность и правила получения компенсации за часть отпуска при работе в декретном отпуске и неполной рабочей неделе

Как правильно написатьзаявление на получение компенсации части отпуска и положена ли она вообще? Я нахожусь в декретном отпуске и работаю неполную рабочую неделю, 2 дня. Т. к. отгулять отпуск не получилось до декрета, хочу получить компенсацию. Отпуск 56 дней, за сколько дней я могу получить компенсацию! Заранее спасибо!
Читать ответы (2)
Екатерина Олеговна
14.09.2015, 16:49

Как получить компенсацию за неиспользованный отпуск в декретном отпуске работника, работающего неполный рабочий день?

Как правильно написать заявление на получение компенсации части отпуска и положена ли она вообще? Я нахожусь в декретном отпуске и работаю неполную рабочую неделю, 2 дня. Т. к. отгулять отпуск не получилось до декрета, хочу получить компенсацию. Отпуск 56 дней, за сколько дней я могу получить компенсацию! Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Иван
11.05.2012, 12:07

Длительность отпуска пожарного с 20-летним стажем работы - календарные или рабочие дни? Как учитывать праздники?

Я пожарный, 9 мая исполнилось 20 лет стажа работы в пож. части, пока продолжаю работать. А 10 мая ушел в очередной отпуск. Сколько дней должен длиться мой отпуск? Как считается: календарные или рабочие дни, как считаются праздники (12 июня)? Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Евгений
09.08.2013, 10:15

Как правильно оформить увольнение после отпуска - 14 или 21 день отпуска?

Я хочу уволиться по собственному желанию после отпуска. Написала заявление на 14 календарных дней отпуска с последующим увольнением. Но у меня 21 календарный день отпуска. Мне придется переписывать на 21 день отпуск с последующим увольнением или же я могу отгулять 14 календарных дней, а оставшиеся 7 дней-мне оплатят как за неиспользованный?
Читать ответы (1)
АНДРЕЙ
21.10.2014, 09:34

Планирование отпуска при совпадении отгулов с выходными - как правильно рассчитать количество часов отгула?

График работы 1\3.За работу в выходные дни есть 3 отгула их хотят приурочить к отпуску (с моей стороны возражений нет) Имеется график дежурств утверждённый на 2 месяца вперёд.Вопрос: Как считать отгулы если они совпадают с выходными по графику За выходным днём следует суточное дежурство (24 часа) а отгул всего 8 часов?
Читать ответы (1)
Людмила
02.11.2015, 13:11

Право на отпуск по беременности и родам - сколько дней положено отгулять - 7 или 28?

Работаю на предприятии с 26.09.2013 г...отпуска за этот период отгуляла... сейчас наступил 3 рабочий год. В январе 2016 ухожу в отпуск по беременности и родам... писала ранее Вам и мне юрист ответил что непосредственно перед или после отпуска по беременности могу отгулять очередной в полном объеме (28) календарных дней... позвонила бухгалтеру, она мне сказала что так, как год 2016 будет отработан не полностью (так, как я уйду в декрет) , то и положено мне отгулять 7 дней... по 2 дня за каждый отработанный месяц... права ли она... сколько дней мне положенно отгулять 7 или полный 28 дневный отпуск? Спасибо заранее за ответ.
Читать ответы (3)